Chargé POL (Planning, Ordonnancement et Lancement) (H/F) 83 - GRIMAUD
Offre n° 0018222
Chargé POL (Planning, Ordonnancement et Lancement) (H/F)
83 - GRIMAUD - Localiser avec Mappy
Publié le 23 juillet 2025
MISSIONS Préparer, lancer et planifier les Ordres de Fabrication pour que la réalisation des opérations puisse être effectuée dans les délais demandés par les Clients. Réserver les matières et fournir les documents nécessaires à la production Répondre aux demandes de délais du service commercial TÂCHES (non exhaustives) - Ordonnancement / Lancement o Lancer les OF à partir des commandes clients et des demandes de sa hiérarchie. o Lancer les OF des sous composants o Assurer suivi du niveau de stock des produits gérés en stock o Réserver les quantités et les lots des composants pour la fabrication o Préparer les bons de fabrication (édition, ventilation) o Traiter les relances de fabrication issues des problèmes Qualité - Planification o Planifier la fabrication en fonction des gammes de fabrication et des délais demandés par les clients. o Veiller à l'adéquation entre capacité de production disponible et charge de travail atelier. o Communiquer les dates de départ usine (AR) des produits planifiés o Définir des dates butées pour chacune des opérations de production o Répondre aux demandes de délais du Customer service avec le support des approvisionnements o Informer la hiérarchie pour tout problème bloquant concernant les délais o Être en relation avec le process pour la gestion des dérogations machines - Suivi de fabrication o Réaliser la saisie d'opérations afin de mettre à jour le planning o Réaliser la clôture des OF dans SAP - Suivi de stocks et inventaire o Contrôler l'arrivée des composants manquant en relation avec les appros afin de débloquer les opérations en attente o Participer aux inventaires (mise à jour des stocks et de l'encours, édition de listing) - Assurer et contribuer à une bonne communication au sein de son service et avec les autres services (service commercial / atelier / process.). - Assurer les remplacements occasionnels des personnes du secteur P.O.L. et développer un esprit de polyvalence. - Participer aux réunions de projets, de développement.. - Agir en conformité avec les règles en vigueur : o Appliquer les documents du Système Qualité / Environnement o Appliquer les règles et les procédures de travail de l'entreprise. o Veiller au respect du port des EPI et des règles de sécurité en vigueur. Participer à l'amélioration continue (des procédés, d'aménagements de poste, de la productivité.) en tant que force de propositionPROFIL Maitrise SAP - Excel. Dynamique, Grande capacité d'organisation Réactif Rigueur Travailler en équipe. Excellent relationnel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000,00 Euros à 30000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
La société LAPP MULLER basée à GRIMAUD (83) 85 ans d'existence Fondée en 1939 par Jean Muller, l'entreprise déménage à Grimaud dans le Golfe de Saint-Tropez en 1992. Elle sera rachetée en 2003 par le groupe Lapp, acteur majeur de l'industrie du câble. Elle va développer un savoir-faire important dans la conception et le design de câbles spéciaux. Câbles dynamiques, hybrides, solutions customisées, courtes longueurs, intégrant des fonctions électriques, pneumatiques, optiques...
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