Le Groupe SVP conseille et accompagne les dirigeants et managers des secteurs privé et public. Dans un environnement économique et juridique complexe, SVP sécurise la prise de décision quotidienne de ses clients et facilite la mise en oeuvre de leur stratégie. L'expertise de ses 600 collaborateurs positionne le groupe comme le partenaire de confiance pour assurer une performance durable. Nos activités s'articulent autour de quatre métiers : l'information décisionnelle, la digitalisation des processus RH, l'édition, l'ergonomie et le handicap. Fort de ses 90 années d'existence, notre groupe à taille humaine est composé d'une grande diversité de métiers à fort niveau d'expertise et intellectuellement stimulants. Si vous cherchez à faire rayonner un groupe engagé sur des sujets passionnants, n'hésitez pas à postuler et à nous rejoindre ! QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Vous définissez et déployez la stratégie de communication externe de SVP, auprès de nos clients, partenaires, médias et institutions. À la croisée du corporate, du digital, de l'événementiel et des relations presse, vous garantissez la cohérence des messages, valorisez nos expertises et développez la notoriété du groupe. Vos principales missions s'articulent autour de quatre axes : Communication corporate - Définir la stratégie de communication externe. - Contribuer aux projets de positionnement, d'architecture de marque et de proposition de valeur. - Élaborer la ligne éditoriale et superviser la production des contenus (articles, tribunes, vidéos...). - Veiller à la cohérence de la marque sur l'ensemble des supports et prises de parole. Relations presse et influence - Développer et entretenir les relations médias. - Identifier les sujets porteurs, valoriser les prises de parole et les expertises du groupe. - Gérer la communication sensible si nécessaire. Communication digitale - Piloter les canaux externes : site web, LinkedIn, YouTube, newsletters. - Déployer des campagnes de visibilité (SEO, SEA, réseaux sociaux), en lien avec l'équipe Digital & Lead Gen. - Suivre les KPIs (trafic, engagement, couverture presse...). Événementiel externe - Coordonner les événements B2B : conférences, salons, tables rondes, partenariats. - Définir les objectifs, contenus, et assurer la logistique en lien avec les parties prenantes. - Suivre les KPIs (trafic, engagement, couverture presse...). ET VOUS ? - Vous êtes diplômé d'un Bac+5 en communication, sciences politiques ou journalisme, et justifiez d'au moins 6 ans d'expérience en communication corporate ou relations publiques. - Vous avez une plume exigeante, capable de porter la voix d'un groupe auprès de publics variés (clients, partenaires, institutionnels, médias). - Vous disposez d'un excellent sens stratégique, et savez articuler messages, formats et canaux pour servir une vision de marque cohérente et différenciante. - Vous êtes autonome, structuré et à l'aise dans la gestion de projets impliquant de multiples parties prenantes internes et externes. - Vous avez une expérience confirmée dans la conception et l'orchestration d'événements BtoB à forte valeur ajoutée (conférences, partenariats, interventions média...). Poste ouvert aux personnes en situation de handicap POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Un poste à fort impact au sein d'une direction dynamique - Des enjeux de visibilité porteurs et transverses - Une culture du partage, un accompagnement à la prise de poste et un esprit collectif - Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine - Des locaux agréables et vivants avec de nombreux services : restaurant inter-entreprise, salle de sport, conciergerie - Tickets restaurant, prime vacances, mutuelle avantageuse