Responsable du Service de Mobilité internationale encadrée (SMIE) F/H - Développement des RH (H/F)

Responsable du Service de Mobilité internationale encadrée (SMIE) F/H - Développement des RH (H/F) 34 - MONTPELLIER

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Offre n° 0023872
Responsable du Service de Mobilité internationale encadrée (SMIE) F/H - Développement des RH (H/F)

34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy

Publié le 23 juillet 2025

Descriptif du poste: Contexte du recrutement La Direction des relations internationales et de la francophonie (DRIF) assure une double mission de service central des RI et d'administration du centre de FLE de l'université. La DRIF recrute sa ou son Responsable du Service mobilité internationale encadrée (SMIE), qui administre les campagnes de mobilités internationales encadrées entrantes et sortantes. Missions Sous l'autorité du Directeur administratif de la DRIF, la personne Responsable du SMIE met en oeuvre le plan d'action dévolu à ce service, et encadre les 6 agents du service (2 cat B, 4 cat C). Le poste inclut également une mission de gestion institutionnelle Erasmus+ ainsi qu'une mission de pilotage des dispositifs d'aides financières à la mobilité.   1) Organiser et superviser les activités du SMIE - Superviser l'activité du service dans le cadre des orientations stratégiques de la Présidence et des instructions de mise en oeuvre du directeur, en s'appuyant sur les deux agents en charge de la supervision fonctionnelle des bureaux Mobilité entrante et Mobilité sortante. - Organiser la fonction de mise en paiement des bourses de mobilité : production de documents de cadrage précisant notamment les critères d'éligibilité, mise en oeuvre de la délibération du CA relative aux bourses. - Impulsion d'une démarche d'amélioration continue des processus en vue d'une bonne information de l'usager et d'une fluidité des démarches à accomplir. - Elaboration et mise en oeuvre d'une démarche qualité, en lien avec la Directrice adjointe, relative à la promotion de la mobilité sortante et à l'accueil de la mobilité entrante. - Assurer une liaison fluide avec les enseignants-chercheurs assurant la coordination de programmes et/ou zones.   2) Encadrer le SMIE - Assurer la fonction de supérieur hiérarchique des agents : organiser leurs missions et les formaliser dans une fiche de poste mise à jour annuellement, traiter les dossiers d'avancement, conduire les entretiens professionnels, organiser le temps de travail, organiser la mise en place du télétravail le cas échéant, traiter les demandes de congés. - Animer le collectif en impulsant une démarche d'engagement au service des étudiants et de la mobilité internationale, en accentuant l'interopérabilité afin de garantir la continuité de service. - Produire les indicateurs requis pour le pilotage de l'activité, notamment en vue de l'élaboration du Contrat Objectifs Moyens de la Direction. - Rendre compte au Directeur de l'activité menée par le service. - Représenter le service auprès des autres responsables de service de la DRIF, ainsi que d'autres structures de l'université.   --> Suite de la description dans le lien de candidature       Profil recherché: Compétences CONNAISSANCES ET SAVOIRS Bonne connaissance de l'enseignement supérieur public,  Expertise du programme Erasmus+ KA 1.   SAVOIRS FAIRE OPÉRATIONNELS Maîtrise de l'anglais (B2 minimum) Expertise sur Moveon, Production d'outils de pilotage sur Excel, et de simulations. Expérience en Management d'équipes SAVOIRS ÊTRE Savoir animer un collectif en vue de remplir les missions assignées. Sens de la diplomatie Très grande rigueur et fiabilité Sens de l'organisation Formations et/ou expérience professionnelle souhaitables Expérience en gestion de mobilité Erasmus, incluant la pratique de Moveon et du Beneficiary Module. Une première expérience d'encadrement d'équipe sera appréciée.

Type de contrat
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Salaire
  • 22 - 26 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Employeur

UNIVERSITE MONTPELLIER III PAUL VALERY


L’Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés.  Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l’UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition aca

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