Référence CSP: O093250/729000628 SECTEURS: Développement économique et emploi, Enseignement supérieur, Recherche et innovation, Communication Transports et mobilités, Ressources humaines Intégrer la Région Île-de-France, c'est rejoindre une grande collectivité territoriale dynamique, innovante et en mouvement. Assurer des fonctions financières au sein de la Région Île-de-France, c'est participer à la construction de l'un des budgets les plus importants de la sphère publique locale et apporter un appui constant aux directions métiers dans la mise en ½uvre de leurs politiques publiques en partenariat avec les autres services fonctionnels. Au sein du service du suivi budgétaire sectoriel, deux postes sont proposés : - le premier composé des secteurs du développement économique et de l'emploi, de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation ainsi que de la communication. Ce portefeuille varié est caractérisé par de forts enjeux d'ingénierie financière et de suivi du contrat de plan Etat-Région (CPER) ; - le second composé des secteurs Transports et mobilités ainsi que Ressources humaines. Le premier secteur constitue une des priorités de l'exécutif et demande une analyse fine du CPER, des différents plans d'investissement ainsi que des dépenses de fonctionnement, principalement à destination d'Île-de-France Mobilités. Le second secteur implique une bonne connaissance de la masse salariale et des enjeux liés aux ressources humaines. Vous aurez la responsabilité de vos secteurs et serez force de proposition pour identifier et approfondir leurs multiples enjeux budgétaires. 1. Elaborer le budget et suivre son exécution pour les secteurs de votre portefeuille. - proposer les budgets et réaliser des notes d'arbitrage dans le cadre de la procédure budgétaire ; - réaliser les documents budgétaires en lien avec les directions opérationnelles ; - participer au pilotage de l'exécution de ce budget en analysant notamment sa soutenabilité au vu des événements de gestion. 2. Accompagner les directions opérationnelles dans l'élaboration des dispositifs régionaux et leurs relations contractuelles avec les tiers : - rendre des avis étayés relatifs aux projets de dispositifs de subvention et de dépenses directes présentés par les directions métiers à l'assemblée délibérante ; - appuyer les directions opérationnelles dans la rédaction des documents conventionnels vis-à-vis des tiers. 3. Analyser les déterminants de la dépense : - élaborer des simulations budgétaires annuelles et pluriannuelles sur les dispositifs de subvention et les dépenses directes ; - partager avec les directions métiers leurs enjeux budgétaires et proposer des pistes d'amélioration ; - assurer le suivi des organismes associés, des délégataires ou mandataires.