CHARGÉ(E) D'ACCUEIL/ETAT-CIVIL - CDD RENFORT 4 MOIS - MAIRIE DE SAINT PHILBERT DE GRAND LIEU (H/F) 44 - Loire Atlantique
Offre n° 0025907
CHARGÉ(E) D'ACCUEIL/ETAT-CIVIL - CDD RENFORT 4 MOIS - MAIRIE DE SAINT PHILBERT DE GRAND LIEU (H/F)
44 - Loire Atlantique
Publié le 23 juillet 2025
Référence CSP: O044250/721000920 Sous l'autorité de la Directrice du Service Relations Citoyens, vous accueillez, orientez et renseignez le public. Vous instruisez les demandes des usagers, en matière d'état-civil, de cimetière ou de location de salles. Vous participez à la gestion des associations locales et à la préparation des scrutins électoraux. Vous êtes, avec l'équipe du Service Relations Citoyens, le point d'entrée des citoyens dans la mairie et représentez l'image de la collectivité auprès des usagers. Activités principales 1. Accueil des administrés * Accueil physique, téléphonique et numérique * Accueillir, informer et orienter les usagers * Assurer l'affichage d'informations diverses (légales, formations...) 2. Etat civil/Population * Gestion des actes d'état civil (naissance, mariage, pacs, décès, reconnaissance...) * Instruire et suivre les demandes de pièces d'identité biométriques (CNI, passeports) * Tenue des registres * Instruire et suivre les formalités administratives courantes : copies d'actes, gestion des livrets de famille, légalisations de signature, recensement citoyen, copies conformes, attestations, certificats, inscription sur les listes électorales, débits de boissons temporaires, ventes au déballage... 3. Secrétariat/administratif * Enregistrement et suivi des réservations de salles et de la régie de recettes. * Suivi administratif des relations avec les associations et autres partenaires (conventions, subventions, manifestations...) * Autres tâches administratives en lien avec la Direction de la Vie Locale Activités secondaires 1. Exercice d'un socle commun de compétences dans toutes les missions du service 2. Préparation et participation aux élections 3. Enregistrement et affranchissement du courrier 4. Assurer le remplacement au sein du service en cas d'absence Particularité du poste : travail le samedi selon un cycle sur la base d'un samedi sur 4.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Communes
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