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Technicien de maintenance H/F 42 - ST MARTIN LA SAUVETE
Offre n° 0039195
Technicien de maintenance H/F
42 - ST MARTIN LA SAUVETE - Localiser avec Mappy
Publié le 05 juillet 2024
Nous recherchons un Technicien de maintenance pour une industrie basée à proximité de Saint Martin La Sauveté. Vos missions sont les suivantes : Sous la responsabilité du Directeur d'usine, voici les missions principales : Organiser la maintenance préventive, curative et corrective des équipements de production et leur adaptation aux évolutions organisationnelles et technologiques. Identifie, diagnostique des dysfonctionnements ou des pannes, Evalue le temps d'arrêt, l'importance de la panne et alerte la production et le responsable en cas de pannes majeures Prépare, organise l'intervention. Remet l'installation et le poste de travail en situation opérationnelle, s'assure du démarrage de l'outil et fait valider le bon fonctionnement des équipements par la production Formalise les interventions dans l'esprit d'éradiquer la panne (recherche des causes premières, modifications de support technique, améliorations éventuelles, suivi des historiques d'intervention des pannes ) Fait remonter les informations sur l'état des stocks des pièces et commande des pièces spécifiques. Intervient en fonction des indications de sa hiérarchie, du planning d'intervention défini, en tenant compte des priorités relevant de la maintenance curative Mise en service et participation à la mise en place des nouveaux équipements. Participe à l'amélioration de l'outil industriel, Propose des améliorations techniques et des nouveaux réglages Rédige des notes techniques, des aides au diagnostic Participe à l'élaboration des standards de réglage et d'intervention S'assure du bon fonctionnement en sécurité des moyens. Gérer les fournisseurs, les commandes, le suivi, l'approvisionnement et la réception des consommables et ou pièces. Gestion du magasin de pièces et des budgets en lien avec la Direction.. Travail en collaboration avec le service QHSE sur les visites Générales Périodiques (VGP), mise en conformité, suivi des actions, plan de prévention, document unique. En résumé : Directement rattaché au Directeur D'usine en lien étroit avec la production, vous êtes autonome et force de proposition. Vous optimisez la disponibilité, la sécurité, la fiabilité des équipements et participez à améliorer la performance industrielle ainsi que l'intégration des nouveaux moyens. Pour ce faire, vous organisez la maintenance préventive et curative, définissez et mettez en œuvre les plans de maintenance, et planifiez les interventions. A l'écoute de la production, vous gérez les défaillances éventuelles, évaluez les niveaux de priorités et arbitrez les choix et solutions techniques à mettre en œuvre pour remédier au dysfonctionnement. Titulaire d'au minimum un bac pro en maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une solide expérience en électricité, pneumatique, mécanique, et autonomie. acquise au sein d'un environnement industriel/ Vous êtes un technicien doté de capacité d'anticipation, d'une certaine réactivité pour prendre rapidement des décisions. Doté d'un excellent relationnel, de facultés d'écoute et de communication, d'une crédibilité personnelle et technique, vous saurez instaurer une relation de confiance. Votre rigueur alliée à votre méthode, vos facultés d'analyse, votre curiosité constituent autant d'atouts pour établir un diagnostic et chercher à comprendre l'origine des défaillances.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000,00 Euros à 34000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Entreprise
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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