POSTE : Agent d'Entretien H/F DESCRIPTION : Depuis 44 ans, le Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Intimement convaincus que les services immobiliers doivent évoluer en profondeur, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Une grande Ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'Innovation au service du client Nous n'avons de cesse de penser l'immobilier de demain. Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'Éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au coeur de notre projet. La force du Collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, nos 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. La cohésion et la solidarité ne nous lâchent pas. Une fois les résultats obtenus, les meilleurs partent ensemble pour des voyages aux quatre coins du monde. Vous faire Grandir L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Votre environnement de travail D'une manière générale pour notre Siège Social, vous serez en charge : - D'assurer le nettoyage et l'entretien des locaux et bâtiments rattachés à notre Siège social (sol, mobilier, matériel informatique, sanitaires, cuisines, poubelles), - De veiller au réapprovisionnement des consommables (produits ménagers, papier toilette) PROFIL : Vous avez le profil ? Expérience en entretien de locaux professionnels souhaitée. Nous recherchons une personne rigoureuse, volontaire, ponctuelle et organisée. Conditions de rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1870€ brut sur 12 mois (13eme mois inclus). Statut employé. Autres avantages : - Des primes semestrielles pouvant aller jusqu'à 4% du salaire fixe - La participation au résultat du Groupe (PEE/Pereco) - Un forfait mobilité de 500€ par an - Une mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) - CE (ticket ciné, carte cadeau) CDI - Contrat de 20h par semaine.