POSTE : Electromécanicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Rejoignez Montanier, où votre expertise en maintenance et votre esprit d'initiative pourront s'épanouir. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Electromécanicien de maintenance F/H prêt à relever de nouveaux défis en itinérance. Vos missions porteront sur du pilotage opérationnel en itinérance : - Réaliser des entretiens préventifs réguliers de maintenance électrique et mécanique sur les sites clients - en déplacement. Gérer efficacement la maintenance et le service après-vente (SAV). - Dépanner et remettre en route les machines/installations de manière autonome. - Renforcer les équipes lors de l'installation de machines neuves, assurant une intégration fluide. - Intervenir sur des équipements variés incluant pompes, moteurs, tuyauterie, vannes, filtres, capteurs, ainsi que divers équipements d'installation liés aux systèmes de lavage ou autres installations Montanier ou concurrentes. - Garantir la bonne réalisation technique des projets selon le cahier des charges (commandes/contrats) et conformément aux normes en vigueur. - Assurer un reporting précis auprès de nos clients et chef de projets via des rapports d'intervention et d'entretien détaillés. - Intégrer dans votre conduite quotidienne les impératifs relatifs à l'hygiène, à la sécurité et à l'environnement (HSE). - Apporter votre expertise au chargé de projet/commercial pour l'évaluation et la gestion des contrats d'entretien/dépannage ainsi que pour l'établissement des devis correspondants aux dépannages et travaux mineurs. Contrat : - Horaire : contrat de 39h00/SEM (avec des heures supplémentaires pendant les déplacements). - Rémunération selon profil. - Déplacement à la journée, sur plusieurs jours ou à la semaine (du lundi au vendredi) en fonction des localisations des sites clients et interventions. Nos points forts : - Poste avec des possibilités d'évolution et prise de responsabilités. - Véhicule utilitaire de service (type Trafic boite-auto) + tablette + téléphone de société. - Primes de déplacement avantageuses, prime d'intéressement. PROFIL : Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : - Niveau Bac Pro ou BTS spécialisé (Maintenance Mécanique/Électrique) ou expérience équivalente. - Possession d'habilitations électriques BR / BC / B2V. À défaut, nous assurerons la formation nécessaire pour ces habilitations. - Titulaire des certifications CACES R486 catégorie A et B. La société pourra faciliter l'obtention de celles-ci si besoin. - Autonomie dans l'exécution des tâches tout en assurant une communication efficace avec nos clients - Capacité à travailler aussi bien individuellement qu'en équipe