Infirmier en Gériatrie H/F 58 - COSNE COURS SUR LOIRE
Offre n° 0047269
Infirmier en Gériatrie H/F
58 - COSNE COURS SUR LOIRE - Localiser avec Mappy
Publié le 23 juillet 2025
POSTE : Infirmier en Gériatrie H/F DESCRIPTION : Fondé par des professionnels de santé, Samsic Médical booste votre carrière et vous propose un vaste choix de missions en intérim et des postes en CDD ou CDI. Trouvez votre nouveau challenge professionnel selon vos compétences et vos envies ! Nous recrutons des Infirmiers en Gériatrie (H/F) pour un établissement de santé basé à Cosne-Cours-Sur-Loire (58) afin effectuer des missions d'intérim ponctuelles ou de longues durées. - Services : Gériatrie - Horaires : 19h30 - 7h30 - Date : Dés que possible - Salaire : 17,08€/h brut hors IFM / ICP - Avantage : Prime de Partage de la Valeur Travailler en intérim avec Samsic Médical, c'est : - Un suivis de dossier personnalisé - Profiter de missions attractives sur toute la France - Pouvoir choisir entre missions ponctuelles et missions régulières sur un ou plusieurs services - Avoir un interlocuteur au téléphone de 7h à 22h, 7 jours sur 7 - Bénéficier d'avantages sociauximportants : financement bancaire, garantie Action Logement mutuelle, prévoyance, SOS gardes d'enfants Samsic Médical, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 17.08 € / heure PROFIL : - Vous êtes IDE diplômé d'état H/F Vous souhaitez postuler ? N'attendez plus, je me tiens à votre disposition par mail : aryless.zennadi(arobase)samsic-medical.com
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 3 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 17,08 Euros à 17,08 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Samsic Médical
Créée en 2005 par des professionnels de santé infirmiers, SAMSIC MEDICAL se distingue par sa connaissance du fonctionnement hospitalier et des spécificités des différents services de soins.
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