RESPONSABILITÉS : Au sein de l' EHPAD Picasso, vous coordonnez le volet 2 du Centre de ressources territorial (CRT) Philémon. Le CRT a pour objectif de renforcer le maintien à domicile de 30 personnes âgées en coordonnant et soutenant les acteurs du domicile y intervenant, sur le territoire d'Angers Loire Métropole. • Le coordinateur H/F s'assure de la mise en place d'un accompagnement adapté des bénéficiaires à domicile et la continuité de leur parcours dans des conditions garantissant leur sécurité, leur qualité de vie et le maintien de leur autonomie ; il maintient le lien avec les aidants ; il est responsable du respect des règles éthiques, professionnelles et déontologiques. • Le coordinateur H/F veille à la bonne articulation des interventions des professionnels extérieurs au dispositif auprès des bénéficiaires. • Le coordinateur H/F assure le bon fonctionnement du dispositif et anime son équipe ; il veille au respect du projet de service. • Le coordinateur H/F assure la mise en place et actualisation des outils réglementaires inhérent au CRT et veille à la sécurisation des données de santé dans le cadre des partages d'informations. • Le coordinateur H/F s'inscrit dans les communautés professionnelles des CRT (ANAP, ARS... ) et participe à l'innovation de service ou technologique • Le coordinateur H/F contribue au suivi financier du service en lien avec la direction de l'EHPAD. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'une formation paramédicale ou sociale de type diplôme d'Etat d'infirmier, diplôme d'état d'ergothérapeute, de psychologue ou de kinésithérapeute ou encore diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF), Assistante sociale (AS) ou bien cadre de direction (CAFDES, CAFERUIS, formation universitaire niveau Master), • Déplacement à domicile à prévoir non-accessible en transports en commun Compétences requises : • Management d'équipe • Connaissances de l'environnement médico-social et sanitaire (acteurs, dispositif d'aide, règles d'intervention, ...), • Connaissance des problématiques des personnes en perte d'autonomie (âgées ou handicapées), • Pilotage de projets de proximité, animation et développement de partenariats, • Connaissance des outils informatiques nécessaires à la gestion du service, • Polyvalence Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 1er septembre 2025 Temps de travail : Temps partiel 60% soit 21 heures par semaine Rémunération : Minimum de 2 724.25€ brut mensuel pour un temps plein, primes gouvernementales et décentralisée inclues (hors reprise d'ancienneté et éléments variables) Lieu de rattachement : Résidence "Picasso" à Picasso (44) Découvrez-nous : EHPAD - Picasso