POSTE : Responsable Offline & Online H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un(e) Responsable Offline & Online H/F, en CDI basé(e) à Montpellier (Lattes) pour notre pôle Septeo Hospitality. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Rattachée à la Directrice Marketing Septeo Hospitality, vous rejoignez une équipe marketing de 7 personnes et pilotez l'ensemble des actions événementielles offline et online de la BU : 1. Salons professionnels & événements BtoB - Piloter la participation à 10 à 15 salons et événements BtoB par an (hôtellerie, camping, résidences, fédérations professionnelles). - Concevoir et coordonner les stands et dispositifs de présence : briefs, scénographie, expérience visiteur, relation avec les standistes et prestataires. - Gérer les inscriptions, contrats et suivi administratif avec les organisateurs. - Orchestrer les campagnes marketing associées (avant / pendant / après salon) pour maximiser visibilité, trafic et génération de leads. - Mettre en place les dispositifs de visibilité : conférences, prises de parole, sponsoring, animations. - Assurer la coordination opérationnelle sur site (logistique, prestataires, qualité). - Déployer les dispositifs de collecte et qualification des leads et leur transmission aux équipes commerciales. 2. Événements partenaires (1st & 3rd party) - Identifier les événements stratégiques sur nos différents marchés. - Piloter la relation avec les organisateurs et gérer les inscriptions. - Coordonner les prestataires événementiels (lieux, traiteurs, technique, animations). - Contribuer à la préparation des prises de parole de Septeo Hospitality (thématiques, angles, messages). - Assurer la coordination transverse avec les équipes marketing, commerciales et la direction. 3. Webinaires & événements digitaux - Construire et piloter le planning éditorial des webinaires marchés et clients. - Paramétrer la plateforme et coordonner les workflows marketing automation avec le CRM manager. - Piloter les dispositifs de génération de leads (landing pages, inscriptions, intervenants). - Contribuer aux campagnes marketing associées et assurer la gestion des replays. 4. Événements internes & corporate - Organiser les séminaires, conventions, lancements produits et événements corporate. - Piloter la logistique, les prestataires et les rétroplannings. 5. Expérience de marque & innovation événementielle - Garantir la cohérence de la marque sur l'ensemble des points de contact événementiels. - Assurer une veille sur les nouveaux formats (hybrides, immersifs, phygitaux) et proposer des innovations pour enrichir l'expérience prospects et clients. 6. Budget & pilotage - Élaborer et suivre le budget événementiel global. - Gérer le cycle complet devis contrats facturation paiements. - Produire les reportings de performance (ROI, génération de leads, impact business). Rejoindre Septeo, c'est aussi : - Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne et la possibilité de s'auto-former via notre plateforme Udemy - Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) - Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion Un process de recrutement en 3 étapes : - Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous. - Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. - Enfin un dernier entretien sera l'occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l'ensemble de vos compétences. Vous faites quoi lundi ? PROFIL : Et si c'était vous ? - 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire, idéalement en environnement BtoB, logiciel, tech ou hospitality. - Solide expertise en marketing événementiel offline et online. - Excellente gestion de projets multi-événements et maîtrise des rétroplannings. - Formation supérieure en marketing, communication ou événementiel. - Capacité à négocier et piloter des prestataires (standistes, agences, fournisseurs). - À l'aise avec les outils digitaux marketing (CRM, outils d'inscription, marketing automation). - Anglais professionnel requis. Vos atouts: - Organisation, rigueur et excellente gestion des p