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CHARGÉ DU CONTRÔLE FINANCIER (H/F) - DÉPARTEMENT DES ALPES-MARITIMES 06 - Alpes Maritimes
Offre n° 0062198
CHARGÉ DU CONTRÔLE FINANCIER (H/F) - DÉPARTEMENT DES ALPES-MARITIMES
06 - Alpes Maritimes
Publié le 31 décembre 2024
Référence CSP: O006241/230000518 Au sein de la direction de l'enfance, le service du parcours et du pilotage de la protection de l'enfance a la responsabilité du pilotage technique, administratif, juridique et financier des dispositifs de protection de l'enfance. La section gestion administrative et financière, composée de 7 agents assure l'autorisation, la tarification et le contrôle financier des établissements et services, ainsi que le suivi financier et le contrôle des prestations. Elle effectue un suivi qualité permanent des dispositifs et veille à leur conformité aux conventions pluriannuelles d'objectifs et de moyens (CPOM) et autres conventions. Elle assure la vérification du circuit des dépenses de la Direction de l'Enfance. Vous aurez en charge: * L'organisation et le suivi de la campagne budgétaire des établissements de l'aide sociale à l'enfance ainsi que l'élaboration des CPOM ; * Les activités de tarification des établissements et services médico-sociaux (ESSMS) et des dispositifs enfance ainsi que la veille juridique sur la tarification ; * L'analyse des comptes administratifs, des budgets prévisionnels, des programmes pluriannuels d'investissement et des frais de siège transmis par les ESSMS ; * La réalisation d'analyses financières rétrospectives et prospectives ; * La mise en uvre des outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs et des projets ; * L'optimisation et la rationalisation des procédures ; * L'exécution et le suivi des procédures et décisions administratives ; * La réalisation des documents d'aide à la décision et des documents de synthèse. Vous serez en lien régulier avec les partenaires associatifs sur les questions financières et travaillerez en étroite collaboration avec le contrôleur de gestion de la section. Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire. Déplacements possibles sur le département.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
Conseils départementaux
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