RESPONSABLE QSE (EXP EN PRESTATIONS DE SERVICES) H/F France
Offre n° 0073054
RESPONSABLE QSE (EXP EN PRESTATIONS DE SERVICES) H/F
France
Actualisé le 25 juillet 2025
Notre Client, entreprise spécialisée dans les prestations de sécurité et sûreté, recherche un(e) : RESPONSABLE QSE (EXP EN PRESTATIONS DE SERVICES) H/F. Le responsable QSE viendra épauler la directrice QSE dans ses missions. Missions principales : - Être le garant de la politique QSE dans les entités, - Accompagner de manière opérationnelle le déploiement de la certification ISO 9001 (4 agences) et de la certification MASE (1 agence), - Créer des supports de communication et de formation QSE pour les agences, - Assurer le contact avec les clients si besoin, - Suivre certification ISO 45001 dans les différentes entités, - Suivre les indicateurs QSE, - Assurer les reporting, - Suivre la satisfaction clientèle, - Valider le bon enregistrement des données QSE, - Déployer des actions d'amélioration continue si besoin. Type de contrat : CDI Rémunération annuelle brute : 36 000 euros bruts/an Salaire négociable : OUI Date d'entrée en poste : Dès que possible Lieu d'exercice de la fonction : ROUEN (76) et Déplacements ponctuels : Le Havre, Caen (minimum 2 fois/mois) + Pays de la Loire (accompagnement au déploiement ISO 9001 et MASE). Profil recherché : - Formation supérieure en Qualité, sécurité, environnement (BAC +3 à BAC +5), - Expérience d'au moins 2 ans en tant que responsable QSE dans le secteur de la prestation de services, - Maîtrise des référentiels QSE (ISO 45001, ISO 9001, MASE), - Qualités d'écoute, de pédagogie et de conviction, - Bonne capacité d'adaptation, - Autonomie, rigueur et forte capacité d'analyse, - Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils numériques HSE. Savoir-faire : - Élaborer et suivre des plans de prévention, - Déployer les certifications ISO 9001 et MASE, - Rédiger des procédures et supports de formation, - Bonne maîtrise de la suite Office. Savoir-être : - Pédagogie, - Sens de l'organisation et rigueur, - Bon relationnel et esprit d'équipe, - Bonne capacité d'adaptation, - Attrait pour le management (possibilité de manager un alternant à moyen terme). Formation obligatoire : - Permis B (utilisation voiture de service pour les déplacements). Avantages & autres : - Poste en CDI, - Statut Non Cadre, - Salaire de base : 36 000 euros brut annuel + PC portable + Téléphone, - Rémunération négociable selon profil et expérience.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 36000,00 Euros à 36000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Employeur
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