À propos du poste Acteur reconnu dans le secteur de la propreté, spécialisé dans l'hôtellerie, AMBRA recherche un(e) Chargé(e) de relations sociales, de la formation et de la santé pour renforcer son équipe. Votre mission ? Être un véritable appui opérationnel sur des sujets RH stratégiques, notamment en relations sociales, formation et santé au travail. Vos principales missions : * Relations sociales : préparation des réunions CSE, rédaction des convocations et comptes rendus, gestion des heures de délégation, lien avec les élus. A terme, tenue des réunions CSE. * Dialogue social : appui à l'organisation des négociations collectives, suivi des accords et relations avec les organisations syndicales. * Formation professionnelle : gestion administrative et logistique du plan de développement des compétences, suivi des dossiers OPCO. * Santé et sécurité au travail : coordination avec la médecine du travail, suivi actions de prévention, suivi des restrictions. * Veille juridique RH : suivi des évolutions légales, participation à la mise en conformité des pratiques internes. Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer selon les besoins du service. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : * Titulaire d'un Bac +2 spécialisé en RH type DUT GEA * Expérience souhaitée sur des missions en lien avec les IRP ou la formation * Connaissances en droit du travail, rigueur, qualités rédactionnelles et sens de la confidentialité * Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec divers interlocuteurs internes et externes Venez rejoindre un environnement stimulant, une équipe RH bienveillante et des missions à forte valeur ajoutée Salaire brut annuel : 30 000 € à 34 000 € selon profil et expérience. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025