Notre client est situé à PARIS dans le 13 ème et possède des services de médecine du travail inter-entreprise sur l'ensemble de l'Ile de France (380 salariés sur l'IDF et 1 500 adhérents). Nous recherchons pour leur compte, un infirmier (H/F) spécialisé en santé au travail (formation DIUST ou AFOMETRA obligatoire) avec au moins une première expérience en médecine du travail. Le service médical se compose d'un médecin du travail (H/F), d'une secrétaire médical(e) et d'assistant(e)s médical(e). contrat, 35 h / semaine, prise de poste en Janvier 2025. Vous pouvez venir travailler : - Plus de problèmes de stationnement, parking à disposition. - Prenez votre vélo pour aller travailler, une piste cyclable est juste à côté ! - Pas envie de conduire ? Prenez les transports en commun juste à côté ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et ses défis excitants, vous aurez l'opportunité d'évoluer professionnellement et de contribuer activement à la qualité des soins prodigués aux patient(e)s.Quelles tâches enrichissantes en tant qu'Infirmier(ère) dans un établissement de santé au travail en inter-entreprise pourraient vous passionner ? Intégrez une équipe dynamique au sein d'un établissement innovant, où vous serez au cœur de la prise en charge des besoins santé des salariés. Rattaché(e) au Médecin du Travail, vous aurez pour principales tâches : - Assurer la prise en charge et le suivi médical des employés adhérents, - Réaliser des entretiens infirmiers : Visites d'embauches, périodiques, suivi individuel adapté et intermédiaire dans le cadre du suivi individuel renforcé, - Recueillir le descriptif des tâches effectuées par le salarié, - Identifier, évaluer et informer sur les risques professionnels, - Ecouter et sensibiliser sur les moyens de prévention individuels, - Evaluer le vécu au travail, les événements de santé et l'hygiène de vie, - Réaliser des examens complémentaires en fonction du poste, - Participer à l'éducation sanitaire, - Orienter le salarié vers le médecin du travail, le médecin traitant, - Informer sur les modalités de suivi du salarié, - Saisir les données médicales dans le dossier salarié, - Échanger avec le Médecin du Travail sur les entretiens réalisés. Assurer les actions en milieu de travail : - Participer à l'identification et à l'évaluation des risques sur les lieux de travail, - Rédiger la Fiche d'Entreprise et la mettre à jour, - Réaliser les études de poste, conseiller et assurer le suivi, - Déployer et animer les actions de prévention dispensées par les équipes pluridisciplinaires, - Accompagner la réalisation du Document Unique, - Recueillir, analyser et transmettre des fiches de données sécurité (FDS), - Participer au CSE à la demande du Médecin du Travail, - Participer aux enquêtes Accidents du Travail (AT) et Maladies Professionnelles (MP), - Conseiller et informer les employeurs, - Réaliser la métrologie d'ambiance et le recul bio-métrologique, - Échanger avec le Médecin du Travail sur les AMT réalisés. Ça peut vous intéresser : - Contrat: contrat, prise de poste en Janvier 2025 - Planning : 35 h / semaine, répartie sur 4 jours, dont une journée en télétravail - Salaire: Compris entre 40 000 et 45 000 € / an (selon expériences). Des avantages sympas pour un bien-être optimal : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Tickets restaurants - 13 ème mois - 5 semaines de congés payés légaux + une 6 ème semaine offerte - Prime d'ancienneté à 39 € / mois, dès 2 ans.