Description du poste : Rattaché(e) au service de la Direction des Ressources Humaines, vos missions pour ce poste sont les suivantes : - Soutien quotidien auprès d'une gestionnaire RH dans la gestion d'un portefeuille d'agents - Mise à jour de dossiers d'agents (archivage, gestion et envoi de dossiers administratifs « papiers ») - Gestion de la boîte mail générique du pôle ARH - Gestion des indemnités de jury Description du profil : De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum dans le secteur de la gestion administrative et RH. Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et disposez d'une bonne maîtrise de l'outil informatique dont un logiciel de paie au minimum. Une expérience dans la fonction publique serait appréciable. La connaissance de HR-ACCESS serait un grand +.