Description: Notre client est un groupe français indépendant reconnu dans le secteur de la construction et de l’immobilier. Présent sur l’ensemble du territoire, il accompagne des projets variés dans le bâtiment, en neuf comme en réhabilitation. Dans le cadre du développement de son activité en Normandie, il recherche un(e) Chargé(e) d’Affaire Expérimenté H/F. Rattaché au Directeur d’Agence, vous prendrez en charge les études ainsi que la responsabilité opérationnelle de chantiers pour tous types de projets avec des enjeux technique situés dans les environs de Caen. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Prospecter des clients sur ce territoire et assurer une présence commerciale de qualité ; - Effectuer une veille constante sur les appels d’offre et assurer le ciblage des affaires ; - Réaliser les métrés et le chiffrage des projets ; - Déterminer et optimiser les solutions techniques ; - Assurer le suivi des travaux dans le respect des règles de sécurité du groupe ; - Réaliser les consultations spécifiques à l’opération auprès des fournisseurs et sous-traitants et coordonner leurs travaux ; - Établir le planning d’exécution ; - Assurer la gestion administrative et financière du chantier ; - Assurer et organiser les Opérations Préalables à la Réception, la réception de l’ouvrage et la levée des réserves ; - Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d’hygiène ; - Créer et développer une antenne Travaux de Proximité autour de Caen. Exigences: Votre parcours : Vous avez une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 en Bâtiment, Génie Civil ou équivalent et vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum sur un poste similaire. Vos atouts ? Rigoureux et passionné, vous êtes également doté d’un fort sens des responsabilités. Votre engagement, votre force de conviction et votre aisance relationnelle vous permettront d’atteindre vos objectifs commerciaux et de devenir un acteur reconnu sur votre secteur. Avantages: - Un parcours d’intégration individualisé - Une offre de formation - Partage de la réussite collective : participation, intéressement, actionnariat salarié pour tous les collaborateurs - Avantages : rémunération sur 13 mois, prime de vacances, PEROB, mutuelle familiale, panier repas - Equilibre vie pro / vie perso : télétravail, Compte Epargne Temps, partenariat crèche - Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux, réductions, évènements sportifs ou associatifs, voyage Groupe…)