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Responsable de Production et d'Exploitation de Carrières H/F 01 - VALSERHONE
Offre n° 0116878
Responsable de Production et d'Exploitation de Carrières H/F
01 - VALSERHONE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 juillet 2024
POSTE : Responsable de Production et d'Exploitation de Carrières H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour une entité locale spécialisée en travaux publics et issue depuis janvier 2022 d'un groupe fortement implanté au niveau national qui compte à son effectif 1000 collaborateurs. CETTE FUSION DE DEUX GROUPES INDÉPENDANTS QUI PARTAGENT LES MÊMES VALEURS FONDATRICES PERMET À NOTRE CLIENT D'ANCRER SON INGÉNIERIE DE POINTE ET DE POURSUIVRE SON DÉVELOPPEMENT. VOUS POSSÉDEZ UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS LA GESTION ET L'EXPLOITATION DE CARRIÈRES ET VOUS SOUHAITEZ APPORTER VOTRE PIÈCE À L'ÉDIFICE ? Alors n'hésitez pas à étudier cette offre ! Celle-ci est peut-être l'opportunité que vous attendez. Vos responsabilités seront les suivantes : * COMMERCE : Prospection de clients locaux et de clients internes au groupe, études techniques, études de prix/devis/budget chantier, relations régulières clients (fond de commerce), veille concurrentielle ; * TECHNIQUE : Veille technologique, expertise technique, recherche de nouveaux partenaires (fournisseurs, prestataires), contrôle du tableau de suivi de production, planification des chantiers ; * MANAGEMENT : Planning personnel /matériel, rangement et propreté des chantiers, engins et véhicules, TSU (test situation d'urgence), déploiement de la politique QSE, organisation et animation des réunions d'exploitation ; * ADMINISTRATIF CHANTIER : Contrôle des documents à jour (personnel et matériel), validation des autorisations de conduite ; * ADMINISTRATIF AUTORISATION : Maîtrise des flux entrants / sortants sur les sites (quantité) ; * MATERIEL : S'assurer de la bonne utilisation du matériel, suivi de l'entretien courant (suivi de l'exécution des fiches d'entretien, des demandes de réparation et de leur analyse, gestion des pannes) ; * ACHATS : Achats chantier (fournitures diverses) / matériel (pièces d'usure, pièces détachées courantes), validation des factures ; * PERSONNEL : Recrutement, accueil des nouveaux recrus, accueil des personnels sur le chantier ; * FINANCIER : Situation / attachement de chantier, analyse des écarts études / réalisées, analyse des dépenses et des comptes ; * QSE : Analyse des risques (commercial, environnement, qualité, sécurité, plan de prévention / protocole sécurité, analyse des risques / permis de travail ; * RETOUR d'EXPERIENCE : Documents REX. Compétences requises : DE FORMATION Bac +2 MINIMUM EN TRAVAUX PUBLICS, VOUS JUSTIFIEZ D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE SUR UN POSTE SIMILAIRE. Savoir-faire : * COMPÉTENCES EN EXPLOITATION DE MINES ET CARRIÈRES ; * COMPÉTENCES EN MANAGEMENT ET GESTION DE CARRIÈRES. Savoir-être : * Rigueur, méthode et organisation ; * Etre pro-actif ; * Savoir encadrer et accompagner ses équipes ; * Etre pédagogue ; * Savoir faire preuve d'écoute ; * Avoir un bon esprit d'analyse. PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Mi Recrutement
Le groupe MI est une PME composée de 6 agences en Occitanie et PACA, qui propose des contrats de Travail Temporaire via Missions Intérim et des CDD/CDI via MI Recrutement. Véritable partenaire pour l'emploi, dynamique et reconnu, notre enseigne recrute au quotidien des nouveaux talents !
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