Chargé Pharmacovigilance (F/H) (H/F) 75 - Paris
Offre n° 0122446
Chargé Pharmacovigilance (F/H) (H/F)
75 - Paris
Publié le 11 mars 2026
Notre client opère dans le secteur de l'industrie pharmaceutique et est reconnu pour sa large gamme de produits prescrits en ville et en Hopital.En tant que Chargé Pharmacovigilance (F/H), vous aurez les responsabilités suivantes : Assurer la collecte, l'évaluation et la gestion des données de sécurité des produits ; Rédiger et soumettre les rapports périodiques de pharmacovigilance aux autorités de santé ; Collaborer avec les équipes cliniques pour garantir la conformité aux réglementations en vigueur ; Mettre à jour et maintenir les bases de données de pharmacovigilance ; Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de gestion des risques ; Assurer une communication efficace avec les autorités de santé, les partenaires externes et les parties prenantes internes ; Former les membres de l'équipe et les partenaires sur les procédures de pharmacovigilance ; Contribuer à l'amélioration continue des processus de pharmacovigilance. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Salaireannuel Ticket restaurant / RIE Télétravail 2 jours par semaine Statut cadre + RTT Rejoignez notre client et mettez à profit votre expertise en pharmacovigilance pour faire avancer les solutions de santé. Postulez dès maintenant pour ce poste de CHARGÉ(E) PHARMACOVIGILANCE basé à Paris
- Type de contrat
-
Intérim - 7 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Qui sommes-nous ? Page Personnel est une filiale de PageGroup, reconnu comme le leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays grâce à ses 4 marques : Page Executive, Michael Page, Page Personnel et Page Outsourcing. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd'hui 140 bureaux dans 36 pays et rassemble plus de 7 000 collaborateurs. Nos missions : Page Personnel intervient sur le recrutement (CDD, CDI) et l'intérim de cadres 1er nive...
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