Adjoint Responsable Atelier Production (H/F) 50 - Cherbourg-en-Cotentin
Offre n° 0140688
Adjoint Responsable Atelier Production (H/F)
50 - Cherbourg-en-Cotentin - Localiser avec Mappy
Publié le 11 mars 2026
Qui est notre client ? Spécialisée en agro-alimentaire (conserverie, surgélation, expédition), notre client opère dans un environnement industriel exigeant en matière d'hygiène, de qualité et de performance. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Participer au maintien d'un bon climat social, au respect des règles de sécurité et d'hygiène par le personnel encadré, ainsi que la bonne application de l'organisation de production définie par sa hiérarchie. Participer à l'atteinte des objectifs fixés en termes de délais et qualités mais aussi de quantité et de coût. Préparation de commandes (nécessitant de la manutention) Peut remplacer les absents (nécessitant de la manutention) MISSIONS : Production : - Remplacer un opérateur en cas d'absence imprévue - Assister le responsable dans la supervision du réglage des équipements et en assurer le bon fonctionnement - Remplacer le responsable atelier en son absence - Appliquer Management : - Appliquer les modes opératoires (processus de fabrication, règles d'hygiène et de sécurités) et fiche d'activité - Assister le responsable pour la formation du personnel sur les outils de production - Assister le responsable pour diriger l'équipe afin d'obtenir les meilleurs résultats possibles Gestion : - Veillez à l'application des directives du responsable dans l'utilisation des équipements - Analyser le fonctionnement de l'atelier (rendement, qualité, sécurité, hygiène..) et proposer des actions nécessaires pour faire évoluer les point Connaissances des outils de production et des produits de la mer Maitrise des applicatifs informatiques de production / Capacité à piloter des équipements (operculeuse, étiqueteuse, scotcheuse) Réaliser des contrôles qualité Transmettre des savoirs et savoir-faire avec pédagogie Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité Avoir un sens du relationnel Animer le travail en équipe (Mangement 5 personnes) Etre exigent / adaptable Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé. Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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