Sous la direction du Responsable paie, vous gérez votre propre portefeuille clients constitué d'environ 250 paies (TPE et PME de secteurs variés (HCR, santé, bâtiment,...)). Vous êtes également en charge du suivi administratif, juridique et gestion du personnel : contrats de travail, DPAE, affiliation mutuelle, registre du personnel, suivi des arrêts de travail, congés payés, établissement du certificat de travail, STC, préparation et participation aux contrôles sociaux. Vous accompagnez vos clients face à leurs problématiques et êtes à l'écoute pour les conseiller. Enfin, vous paramétrez la paie et les différentes mises à jour.