Description du poste : Manpower recrute pour son client spécialisé dans la serrurerie et notamment dans la conception et fabrication de solutions innovantes pour la sécurité des bâtiments. Dans le cadre de notre croissance à l'export, nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) Export en CDI pour renforcer leur équipe dynamique. Sous la responsabilité de la Direction Commerciale Export, vous serez un véritable pilier administratif et commercial. Vos missions incluent : - Assister les commerciaux export dans leurs tâches quotidiennes. - Gérer les commandes clients : enregistrement, suivi des délais, livraisons. - Rédiger les offres commerciales et documents export (CREDOC, certificats d'origine?). - Mettre à jour les bases de données clients (ERP/CRM) et les matrices clients - Réaliser les études tarifaires et assurer leur diffusion. - Suivre les paiements, la facturation, les litiges et les pénalités. - Participer à l'organisation logistique des salons professionnels. - Assurer un support client multilingue (technique, réclamations, relances?). - Suivre et analyser la facturation du transport. - Participer au traitement du service client et des litiges. - Analyser, traiter et envoyer les factures. - Analyser les pénalités et réaliser un suivi des ruptures. - Réaliser la revue des contrats commerciaux. - Analyser les retards d'expéditions et les reliquats. - Réaliser des reportings à la direction. 35 heures hebdomadaires Rémunération : 31 à 33 KE négociable selon expérience sur 13 mois et autres avantages. Titulaire d'une formation ou d'un diplôme de niveau BAC + 2 à 5 dans le domaine du commerce international, vous possédez une 1ère expérience réussi dans un emploi similaire en secteur industriel, Vos connaissances, du Pack Office et des logiciels ERP/CRM, des techniques et documents liés à l'exportation faciliteront votre intégration, Votre maîtrise de l'anglais et l'espagnol ou italien à l'oral et l'écrit sont impératifs Enfin, votre aisance relationnelle, votre sens organisationnel et le sens du service sont des atouts. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes et un environnement stimulant à l'international ? Alors, à vos CV Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap