Chargé de Missions Fidélité H/F

Chargé de Missions Fidélité H/F 45 - LA CHAPELLE ST MESMIN

Postuler à l'offre Chargé de Missions Fidélité H/F
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Chargé de Missions Fidélité H/F
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Chargé de Missions Fidélité H/F
    • Signaler cette offre

Offre n° 0187245
Chargé de Missions Fidélité H/F

45 - LA CHAPELLE ST MESMIN - Localiser avec Mappy

Publié le 26 juillet 2025

POSTE : Chargé de Missions Fidélité H/F DESCRIPTION : REJOINS MR. BRICOLAGE ET FAIS LA DIFFERENCE DANS TA CARRIERE ! Tu souhaites rejoindre une entreprise où la proximité avec les clients et les magasins font partie intégrante de son ADN ? Tu as un goût prononcé pour le marketing opérationnel et les données clients ? Rejoindre Mr.Bricolage, c'est participer à une aventure passionnante qui mêle tradition et innovation, dans une entreprise qui encourage ta croissance professionnelle. Mr.Bricolage recherche un(e) Chargé(e) de missions fidélité H/F en CDI, pour son siège social situé à proximité d'Orléans (45). Rattaché à la Responsable du programme de fidélité, tu contribues au développement et à l'animation du programme de fidélité de l'enseigne aussi bien au niveau national que local à la demande des magasins. Pour ce faire, tu devras : - Préparer et lancer les opérations de campagnes marketing fidélité auprès des magasins concernés : planification des campagnes, ciblage clients et supports, analyse et diffusion des résultats des campagnes - Mettre en place des actions visant au recrutement de nouveaux cartés et l'amélioration de la qualification de la base fidélité - Diffuser et promouvoir de la stratégie auprès du réseau de magasins : relai auprès des responsables de région, diffusion des notes info inhérentes aux opérations commerciales et à l'administration de la carte Mr.Bricolage - Contribuer aux projets d'amélioration du programme de fidélité au national - Assurer une veille concurrentielle avec des benchmarks réguliers et l'intégration de best practices PROFIL : CETTE OPPORTUNITÉ EST FAITE POUR TOI SI : Tu disposes idéalement d'une première expérience en marketing opérationnel et tu es à l'aise avec la gestion de campagnes de fidélisation client. Tes expériences précédentes t'ont permis de maîtriser les principes d'animation commerciale, les outils de ciblage client, et la mise en oeuvre d'opérations multicanales (emailing, SMS, courrier, etc.). Ton organisation, ta rigueur et ton esprit d'analyse sont des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle transversal. Tu apprécies travailler en équipe, collaborer avec différents services et assurer un suivi fluide avec les points de vente. CE QUI PEUT TE FREINER SUR LE POSTE : - Être en retrait dans les échanges : ce poste demande une grande aisance relationnelle. Tu interagiras quotidiennement avec les magasins, les responsables de région et plusieurs services du siège. - Avoir un niveau limité en Excel : ciblages, reporting, analyses de campagnes tout passe par Excel. Nous attendons un niveau de maîtrise intermédiaire. - Chercher une routine stable : la fidélisation client évolue en permanence, avec des campagnes variées, des projets de fond et des urgences terrain. Ce poste nécessite réactivité et agilité. ILS ONT TENTÉ L'EXPERIENCE : « Je suis actuellement chargée de missions fidélité chez Mr.Bricolage, et si je devais résumer ce poste en quelques mots, je dirais qu'il mélange stratégie, créativité et lien humain, que ce soit avec les équipes en magasin, les clients et les collaborateurs de l'entreprise. Ce que j'aime dans ce métier, c'est la diversité, on alterne entre des missions opérationnelles, comme le pilotage de campagnes locales avec les magasins, et des projets plus stratégiques pour améliorer la relation client et faire évoluer le programme de fidélité. C'est un rôle où l'on apprend en permanence, avec une vraie autonomie, tout en étant bien entouré. Et surtout, on sent que notre action contribue concrètement à la performance de l'enseigne. C'est un poste enrichissant, qui demande de la rigueur, un bon esprit d'équipe et une vraie curiosité pour comprendre les attentes et enjeux des magasins. Si vous aimez les environnements dynamiques, que vous avez envie d'apprendre et de contribuer à faire grandir la fidélité client chez Mr.Bricolage alors vous êtes au bon endroit ! » Elisa - Chargée de missions fidélité Ref : gq5y8howxn

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Centrales d'achat non alimentaires

Employeur

Mr Bricolage


QUI SOMMES-NOUS ? Mr.Bricolage, groupe d'Adhérents entrepreneurs indépendants, est le spécialiste français de la rénovation et de l'embellissement de la maison et du jardin. Notre ambition est claire et nous la portons fièrement : devenir les champions de la relation humaine, les leaders de la proximité en faisant de nos magasins de véritables lieux de vie. Toujours à l'écoute de nos clients, nous leur apportons bien plus que des produits. Fort de n...

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé.e d'accompagnement et d'études de faisabilité (H/F)

    RESEAU REGIONAL DES ACTEURS DU REEMPLOI  - 45 - FLEURY LES AUBRAIS

    Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé.d d'animation de réseau (H/F)

    RESEAU REGIONAL DES ACTEURS DU REEMPLOI  - 45 - FLEURY LES AUBRAIS

    Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Chargé de Mission développement d'une vélo-école et promotion du (H/F)

    1 TERRE ACTIONS  - 45 - ORLEANS

    Nos valeurs L'association 1 Terre-Actions a pour but L'association se donne pour but : - De promouvoir la pratique du vélo et la sécurité routière. - De contribuer au développement durable et à la...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 18 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : DIRECTEMPLOI(déjà vu)

    Chef d'équipe H/F - Saran

    45 - SARAN

    - AGENCE SIM ORLEANS CENTRE - Nous recherchons activement pour un de nos clients basé sur Saran, des Chefs d'équipe H/F. Dans le cadre du développement de l'entreprise, vous serez rattaché(e) au Chef...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 11 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK RECRUTEUR(déjà vu)

    Alternant chef de projet développement durable (H/F)

    AVLO  - 45 - ORLEANS

    Au sein de notre équipe développement durable, votre rôle sera de nous accompagner dans la consolidation et l'analyse des données RSE et dans la mise en œuvre des exigences liées à notre démarche de...

    CDD  - Non renseigné

    Publié il y a 16 jours

    CDD
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : MONSTER(déjà vu)

    Référent prestations santé (H/F)

    LHH  - 45 - ORLEANS

    Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client un Référent métier...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 4 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : BEETWEEN(déjà vu)

    Chef de projets Immobilier pôle projets tertiaires (F/H)

    Find it! Révélateur de talents  - 45 - Orléans

    RESPONSABILITÉS : Mon client, bureau d'ingénierie reconnu pour sa capacité à concevoir, piloter et livrer des projets immobiliers à haute valeur ajoutée. Engagée dans la transition numérique et...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 20 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : BEETWEEN(déjà vu)

    CHEF(FE) DE PROJET CRM H/F

    Mr.Bricolage  - 45 - Chapelle-Saint-Mesmin

    RESPONSABILITÉS : ✨ REJOINS MR.BRICOLAGE ET FAIS LA DIFFERENCE DANS TA CARRIERE ! Tu es un(e) Chef(fe) de projet CRM H/F engagé(e) ? Tu aspires à une carrière qui a un impact concret, à des défis...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 9 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    ASSISTANT (H/F)

    Expectra  - 45 - ORLEANS

    Notre client situé à ORLEANS se consacre à l'offre de services liés aux activités de poste et de courrier. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En vélo, une piste cyclable se situe à...

    Intérim  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    Intérim
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : plusieurs partenaires(déjà vu)

    Auditeur Externe F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F)

    HARRY HOPE  - 45 - ORLEANS

    Descriptif du poste: Je recrute pour l'un de mes clients, un cabinet d'audit et de commissariat aux comptes implanté dans le sud de la Loire (secteurs : Tours, Blois, Gien, Montargis, Paris et Le...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 10 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.