Descriptif du poste: En tant que Directeur(trice) du Groupement d'Employeurs, vous serez responsable de la gestion globale de la structure et de son développement stratégique. En lien avec le Conseil d'Administration et le Président, vos principales missions seront : - Missions techniques : préparer les orientation et évolutions du Groupement , mettre en œuvre la politique générale, la stratégie et la gestion financière, suivre la réalisation des objectifs, être responsable de l'ensemble des salariés, être responsable de la gestion des commandes, de la facturation et des impayés, s'assurer des bonnes relations avec adhérents et partenaires, soutenir l'équipe administrative dans la réalisation des missions quotidiennes. - Missions organisationnelles : animer et coordonner les projets de la structure, animer avec le Président les Conseils d'Administration et l'Assemblée Générale, gérer les obligations statutaires, mettre en œuvre les choix politiques et gérer les obligations sociales. - Missions relationnelles : permettre au Groupement d'être un moteur de l'économie sociale, participer aux rencontres du territoire, participer et représenter le Groupement au plan Régional et National. Profil recherché: Expérience similaire en gestion de structure et ressources humaines.   Compétences requises : Connaitre et pratiquer le management stratégique, maîtriser la gestion financière et le suivi budgétaire, maîtriser un savoir-faire relationnel, rendre compte, rédiger et utiliser les outils bureautiques et applications réseaux, savoir animer une réunion, communiquer, s'exprimer en public. Qualités personnelles : Leadership, autonomie, esprit d'initiative, capacité à fédérer, capacité d'écoute, dynamisme et souplesse.