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product manager informatique (IT) / Freelance (H/F) 92 - NANTERRE
Offre n° 0197045
product manager informatique (IT) / Freelance (H/F)
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Publié le 04 janvier 2025
dans le cadre de la prestation : vous serez responsable de la roadmap du domaine Digital. Ce domaine est constitué de 3 squads: ? Squad portail (pour ma protection sociale, est le point d'entrée unique digital des collectives). ? Squad digitaux santé ? Squad digitaux prévoyance Ce domaine a aussi en charge la coordination transverse au sein de la DSI collectives et santé sur le digital et est amené à contribuer pour le programme Il est aussi en charge des services angel. vous devrez : Déterminer et porter la vision globale pour ce domaine, en collaboration avec le responsable de tribu, les Product Owners et les responsables métiers Définir et piloter la roadmap du produit, en collaboration avec les Product Owners et les responsables métier : Coordonner les équipes Expertise souhaitée Compétences techniques Conduite de projet / Méthodologie Agile / Pilotage budgétaire Compétences pratiques Capacité d?écoute / Sens développé du service client Communication orale et écrite claire et adaptée à la cible (ex : dossier de décision de niveaux CODIR et CPM) Coordination transversale avec les autres départements Compétences relationnelles Autonomie, curiosité et goût pour l?innovation / Organisation et rigueur Tact et flexibilité : pouvoir s?adapter et fédérer des interlocuteurs de profils très divers / Pragmatisme et capacité à être force de proposition Capacité à identifier les interlocuteurs clés et à se construire un réseau de travail adapté au sein du métier Profil candidat: product owner expérimenté encadrement de product owner Compétences techniques Conduite de projet / Méthodologie Agile / Pilotage budgétaire Compétences pratiques Capacité d?écoute / Sens développé du service client Communication orale et écrite claire et adaptée à la cible (ex : dossier de décision de niveaux CODIR et CPM) Coordination transversale avec les autres départements Compétences relationnelles Autonomie, curiosité et goût pour l?innovation / Organisation et rigueur Tact et flexibilité : pouvoir s?adapter et fédérer des interlocuteurs de profils très divers / Pragmatisme et capacité à être force de proposition Capacité à identifier les interlocuteurs clés et à se construire un réseau de travail adapté au sein du métier
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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