RESPONSABILITÉS : Coordination des équipes • Organisation des plannings et remplacements • Gestion des urgences terrain • Participation au recrutement Gestion administrative • Mise à jour des dossiers clients et salariés • Suivi des absences, congés et documents • Mise à jour des tableaux de bord Relation bénéficiaires & salariés • Répondre aux demandes quotidiennes • Réaliser des appels qualité • Assurer le relais avec les responsables • Participer aux actions et événements internes Un poste polyvalent, formateur et évolutif. Liste non exhaustive PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Bac Aisance relationnelle Organisation et sens des responsabilités Débutants acceptés Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Conditions du contrat Contrat d'apprentissage – 13 mois 35h/semaine du lundi au vendredi Rémunération selon âge (% du SMIC) Formation financée Métier porteur et humain Formation professionnalisante Acquisition rapide de responsabilités Fortes perspectives d'évolution Rejoignez une formation concrète qui vous prépare à un métier d'avenir.