Description du poste : Rattaché(e) au Directeur d'exploitation, en collaboration avec les Responsables RH, et accompagné(e) par un/une tuteur(trice) d'entreprise, vous assurez le suivi administratif et la gestion du personnel.***Vous aurez ainsi pour missions principales :***L'administration du personnel : établissement des contrats de travail. * Le suivi des dossiers juridiques : disciplinaire, inaptitude. * Le suivi des visites médicales * Rédaction des courriers de la direction * Gestion des contrats apprentissages et des financements France Travail * Suivi des entretiens professionnelles * Commande et organisation voyages * Suivi administratif du CSE Dynamique, impliqué(e) et autonome, vous faites preuve de rigueur, de méthode et de curiosité. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse ainsi que d'une bonne capacité rédactionnelle, vous avez le sens des priorités et êtes animé(e) d'un excellent sens du relationnel. Vous maîtrisez impérativement l'informatique et les outils bureautiques : Word, Excel, Power Point Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap à compétences égales. Description du profil :***Capacité à travailler de manière autonome et en équipe * Bonnes compétences en communication écrite et verbale***Maîtrise des outils informatiques courants