Description du poste : Missions :***Garantir le respect des aspects légaux du travail de son équipe, notamment en ce qui concerne les temps de travail, * Appliquer et veiller au respect par ses équipes de l'ensemble des processus définis, * Superviser la bonne gestion des stocks, * Établir un reporting basé sur les KPIs et/ou les anomalies et les justifier par une analyse auprès du responsable hiérarchique de dépôt, * Communiquer avec les Commerciaux et/ou le back office en cas d'anomalie signalée par les clients ou par le back office, * Effectuer les entretiens annuels d'évaluation de ses brigadiers, organiser les réunions à la fréquence définie et gérer les problèmes disciplinaires en accord avec son supérieur hiérarchique, * Suivre et appliquer les principes du 5S et s'assurer que les plans d'action sont suivis, tenus et que les délais sont respectés, * Participer aux chantiers Kaizen et suivre les outils d'amélioration continue et de Lean management déployés dans ses équipes, * Participer aux réunions transversales (projets, amélioration continue), * Proposer à son responsable hiérarchique toute amélioration jugée pertinente, que ce soit en matière de répartition dans le stock, d'ergonomie ou autre. CDI. Description du profil : Vous êtes diplômé d'un Bac +3 minimum en logistique/transport/supply chain. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience à un poste similaire. Vous êtes un Manager aguerri et avez déjà managé des Managers. Vous êtes à l'aise avec les logiciels informatiques (Pack Office, ERP). Vous maîtrisez les principes d'amélioration continue (5S, Kaizen...).