En tant que conseiller de l'employeur et des salariés, vos missions incluront : - La prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail. - L'adaptation des postes pour favoriser le maintien dans l'emploi. - La protection contre les nuisances (accidents, expositions chimiques, etc.). - L'hygiène générale et la restauration. - La participation à des projets d'aménagement ou de réorganisation. - L'animation d'une équipe pluridisciplinaire et la coordination des actions de santé au travail. Activités principales : - Réalisation de bilans cliniques (visites d'embauche, périodiques, reprises). - Études de postes et évaluation des risques. - Participation aux instances (CHSCT, réunions de retour à l'emploi). - Conseil auprès des agents et de l'encadrement. - Veille réglementaire et actions de formation. Pourquoi les rejoindre ? - Un hôpital de référence avec un plateau technique de haut niveau - Un environnement stimulant, orienté innovation et recherche - Un fort ancrage territorial et une mission de service public porteuse de sens Pour postuler : Via cette annonce, En me contactant directement sur LinkedIn : Théo MICHEL - Vous êtes diplômé : DES ou CES de médecine du travail, ou CAPME. - Vous possédez une expérience en milieu hospitalier appréciée. - Les conditions d'exercice : statut cadre, possibilité de temps partiel, bureau individuel et équipe dédiée. - Si vous le souhaitez nous vous laissons un accès au statut de praticien hospitalier (PH). Ce poste est en adéquation avec votre projet professionnel, n'hésitez pas à postuler, votre candidature sera traitée en toute confidentialité !