Description du poste : Les missions principales seront les suivantes :***Assurer le conseil et l'assistance aux clients et aux Gestionnaires Paie du cabinet, * Assurer le suivi des dossiers disciplinaires (avertissements, mises à pied, licenciements) et ruptures conventionnelles, * Participer à la rédaction des contrats de travail, avenants, promesses d'embauches, * Effectuer des recherches juridiques, * Participer à la réalisation des élections professionnelles et accords collectifs, * Procéder aux formalités administratives en matière d'assurance chômage, * Constituer les dossiers en vue de litige prud'homal à l'attention des Avocats, * Assurer la veille juridique, * Assister à la préparation des contrôles URSSAF. Participation, intéressement, tickets restaurant, mutuelle, flexibilité horaire... Description du profil : Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +5 minimum, vous avez idéalement au moins une première expérience à ce type de poste acquise en cabinet. Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.