Description du poste : Lynx RH, acteur majeur du recrutement avec 37 agences spécialisées en CDI, CDD et Intérim, est à la recherche de talents pour accompagner ses partenaires. Nous recrutons exclusivement sur les profils cadres dans les domaines du tertiaire, de l'ingénierie et de l'IT. Notre engagement repose sur des valeurs humaines fortes : transparence, écoute et proximité. Nous prenons le temps d'échanger avec vous pour bien comprendre vos ambitions et vos attentes. Vous êtes accompagné(e) à chaque étape, de la candidature jusqu'à l'intégration dans votre nouvel emploi ! Notre partenaire recrute un(e) Dessinateur-Projeteur en CDI à Thonon-les-Bains. Vos missions Rejoignez une entreprise spécialisée dans la construction bois ! En tant que Conducteur de Travaux (H/F), vous serez un acteur clé dans la réalisation de projets variés : construction à ossature bois, charpente, couverture. Vous interviendrez auprès d'une clientèle diversifiée (promoteurs, entreprises privées ou publiques, particuliers, etc.), garantissant qualité et satisfaction. Vos missions principales : 1. Études et préparation : * Élaborer les chiffrages et rédiger les propositions commerciales adaptées aux besoins clients. * Vérifier la cohérence technique et financière des offres avant présentation. * Définir les conditions commerciales en respectant la stratégie de l'entreprise. 2. Planification et optimisation : * Planifier et structurer chaque projet, en prenant en compte les étapes clés. * Optimiser les solutions techniques pour répondre aux exigences des projets tout en maîtrisant les coûts. * Concevoir le déroulement détaillé des chantiers et anticiper les besoins en ressources. * Établir et suivre les prévisions budgétaires. 3. Gestion opérationnelle : * Piloter et coordonner le bon déroulement des chantiers, tant sur le plan humain que technique. * Superviser et animer les équipes internes, les poseurs et les sous-traitants. * Gérer la sélection des partenaires et veiller à la bonne tenue des plannings. 4. Suivi et sécurité : * Garantir le respect strict des normes de sécurité et des règles de l'art. * Participer activement aux réunions de chantier pour assurer un suivi optimal. * Représenter l'entreprise auprès des maîtres d'ouvrage et maîtres d'œuvre avec professionnalisme. 5. Clôture et reporting : * Superviser la facturation et s'assurer de la livraison des chantiers sans réserve. * Effectuer un reporting régulier sur les aspects techniques, financiers et organisationnels auprès de la direction. 6. Image et promotion : * Être l'ambassadeur de l'entreprise en valorisant son savoir-faire et son expertise auprès des clients et partenaires. Description du profil : Pré-requis***Titulaire d'un BAC+2 minimum,***Expérience de 2 ans minimum,***Notion de Cadwork Profil recherché Votre formation et expérience : * Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée dans la conduite de chantier ou équivalente. * Une expérience réussie d'au moins 2 ans en tant que Conducteur de Travaux (H/F), idéalement dans la construction bois, constitue un véritable atout. Vos compétences techniques (savoir-faire) : * Maîtrise informatique : outils bureautiques (Pack Office : Word, Excel) et idéalement logiciels de dessin technique (notions de Cadwork). * Solides connaissances en gestion des marchés publics et privés. * Compétences avérées en gestion de projet, pilotage de chantier et management des équipes. * Capacité à établir des devis multi-entreprises. Vos qualités personnelles (savoir-être) : * Autonomie et capacité à prendre des initiatives. * Rigueur, organisation et méthodologie dans votre travail. * Curiosité et envie d'apprendre en continu. * Dynamisme et sens aigu du relationnel. * Forte capacité à travailler en équipe et à fédérer autour des objectifs de chantier. Processus de recrutement : 1. Candidature : 2. Postulez en joignant votre CV actualisé. 3. Analyse de votre dossier : 4. Une fois votre candidature reçue, un consultant expert vous contactera pour discuter de vos aspirations professionnelles et vous accompagner tout au long du processus de recrutement. 5. Entretien : 6. Vous serez convié(e) à un entretien, soit en agence, soit en visioconférence. 7. Rencontre avec notre partenaire : 8. Si votre profil correspond, un rendez-vous sera organisé avec l'entreprise partenaire. 9. Validation et intégration : 10. Après la validation de votre candidature, votre contrat de travail sera finalisé, et vous serez accompagné(e) lors de votre intégration ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps pl