Descriptif du poste:   Coordinateur de projet - CDD 1 an Dans le cadre de son plan de performance, l'UGECAM BRPL a engagé depuis deux années une révision de l'accord temps de travail applicable à tous ses salariés. Le processus de négociation arrivant à son terme, le déploiement de nouvelles organisations de temps de travail au sein des établissements débutera à compter de juin 2026. L'UGECAM BRPL recrute son/sa coordinateur de projet temps de travail, rattaché au service de la DRH régionale, positionné sur le site de Saint-Herblain. Votre mission principale : En lien avec la RRH et le consultant externe piloter le déploiement du projet d'organisation du temps de travail Accompagnement au changement   * Accompagner les établissements dans la stratégie de communication (technicité, sens, enjeux) * Appuyer et suivre les Directions d'établissement dans l'élaboration de leur feuille route projet * Impulser la démarche collaborative : organisation de réunions, suivis.       Coordonner le déploiement       * Mettre en lien le consultant externe et les Directions * Etre référent entre le consultant externe et la RRH sur l'avancée du projet       Piloter le projet       * Assurer la bonne réalisation des opérations * Suivre les échéances fixées * Alerter sur les situations de risques et proposer des correctifs       Collaborer avec le chargé de projet sur le déploiement de l'outil gestion des temps         Profil recherché:   Profil : Vous êtes fait·e pour ce poste si vous possédez :   * Une expérience confirmée dans la gestion des projets * Une expérience en établissement de santé serait un atout * Un Master (ou équivalent) spécialisé en gestion de projet, en accompagnement au changement, management des établissements de santé, management RH * Une capacité à fédérer * D'excellentes capacités d'organisation, de communication   Conditions : Conditions de travail   * Poste basé à Saint-Herblain, dans la zone du Centre Commercial Atlantis, aux portes de Nantes (accessible en transports en commun), déplacements fréquents dans les établissements à la journée (véhicule de service à disposition). * Forfait jours : 205 jours/an pour un meilleur équilibre vie pro/perso * Prise de poste : avril-mai 2026   Package de rémunération   * Salaire selon profil et expérience : niveau 6 de la CCN des Organismes de Sécurité Sociale, à partir de 2 600€ bruts (rémunération sur 14 mois) * Prime d'intéressement * Complémentaire santé * Avantages du Comité Social et Économique (œuvres sociales) * Restauration sur site * Aide au logement   Un environnement engagé   * Organisation porteuse de valeurs avec une mission de service public * Opportunité de contribuer à l'amélioration continue d'une structure à taille humaine   Date limite de candidature : 30 mars 2026