POSTE : Chef de Chantier Senior H/F DESCRIPTION : CLID société spécialisée dans la conception et l'intégration de solutions robotisées dédiées à la distribution et à l'application de peintures et de produits épais. En 2026, CLID à rejoint Fouré Lagadec, société du Groupe SNEF. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un (e) Chef de chantier senior H/F au sein de son agence près de Valence. POSTE Dans le cadre du déploiement de nos solutions et en relation avec le Responsable technique, vous aurez la charge de coordonner et superviser l'exécution des projets de ligne de production de peinture/mastic robotisé, en assurant la conformité aux spécifications techniques, la qualité de réalisation, la sécurité du personnel, la supervision des sous-traitant et la satisfaction client depuis la préparation jusqu'à la réception des affaires. A ce titre, vous serez amené(e) à : - Évaluer la faisabilité technique et les risques des projets, - Préparer et valider les plans d'exécution selon les exigences projets ; - Préparer, organiser et suivre les opérations de réalisation d'une ligne de peinture/mastic robotisée en utilisant le matériel et les outils nécessaires, - Superviser la mise en oeuvre technique, incluant l'installation, la programmation, et la mise en service d'équipements automatises et robotises, - Assurer la gestion des équipes et des ressources sur le chantier, y compris la sous-traitan, - Veiller au respect strict des normes de sécurité et de qualité, - Veiller à l'approvisionnement et à la conformité du matériel envoyé, - Assurer le fonctionnement de la ligne conformément au spécification projet, - Réaliser des ajustements, des optimisations, et des essais sur les équipements pour garantir leur bon fonctionnement (distribution de peinture et de mastic, paint mix room, automatisme et robots de peinture/mastic), - Proposer des actions d'amélioration, et identifier les dérives, - Communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes du projet les informations, - Être garant des reporting, du suivi du planning, et les indicateurs de performance de chantier, - Former et assister le personnel du client dans la prise en main des installations. Rémunération négociable selon profil (13 mois et différents avantages comme prime sur chantier, indemnités en cas de déplacements, tickets restaurants, mutuelle, prévoyance, CSE) Début du contrat : dès que possible Poste de journée 35H / semaine Convention collective de la métallurgie PROFIL : Au-delà de la formation, nous recherchons un collaborateur possédant des connaissances dans le domaine de la production de ligne de peinture robotise, en distribution peinture et mastic, en aéraulique, en automatisme, en robotique, et dans les domaines techniques connexes (électricité, mécanique, pneumatique, etc.). Vous êtes reconnu(e) pour votre capacite à gérer des projets complexes, à résoudre des problèmes et à prendre des décisions. Autonome et rigoureux, vous êtes investi(e) dans vos missions, savez gérer votre temps et vos priorités et avez le sens des responsabilités. Compétences attendues : - Aptitude à travailler en équipe, à communiquer clairement et a manager du personnel. - Flexibilité et disponibilité pour des déplacements fréquents. - Capacite rédactionnelle et organisationnelle. - Connaissance processus de l'entreprise - Connaissance spécifique à l'activité peinture / mastic et aux spécificités des produits utilises - Maitrise de l'anglais.