POSTE : Responsable Atelier H/F DESCRIPTION : ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie et le machinisme recrute pour son client un(e) Responsable atelier (H/F) Notre client: Entreprise spécialisée dans le machinisme agricole, notre client accompagne les exploitations avec une offre complète : vente de matériels, distribution de pièces détachées et service après-vente. L'entreprise s'appuie sur un réseau et dispose d'équipes techniques et commerciales au plus près des exploitants. Elle intervient sur des marques reconnues du secteur et propose des équipements performants et durables. Le poste en résumé Dans le cadre d'un recrutement pour l'une de ses concessions, notre client recherche un Responsable Atelier afin de piloter l'ensemble des activités techniques. Rattaché au Directeur Technique, vous êtes garant de la qualité des interventions, de la satisfaction clients et de la performance économique de l'atelier. L'enjeu du poste est d'assurer une organisation efficace des opérations tout en développant la performance du service. Vos responsabilités - Organiser et superviser l'ensemble des activités de l'atelier : maintenance, réparations et planification des interventions - Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des règles de sécurité - Suivre la performance économique de l'atelier : devis, facturation, garanties et indicateurs d'activité - Assurer la relation avec les clients et les fournisseurs afin de maintenir un haut niveau de satisfaction - Coordonner les activités techniques avec les équipes magasin et commerciales - Encadrer, animer et accompagner l'équipe technique dans son développement - Veiller à l'application des procédures constructeur et à l'amélioration continue des pratiques PROFIL : Profil recherché Exigences indispensables - Expérience significative dans la gestion ou la supervision d'un atelier technique - Compétences en organisation d'activité de maintenance et de réparation - Capacité à piloter des indicateurs de performance et la rentabilité d'un service - Expérience en management d'équipe technique - Aisance avec les outils informatiques - Sens du service client et capacité à travailler en coordination avec plusieurs services Éléments appréciés - Expérience dans les secteurs du matériel agricole, des travaux publics ou des véhicules industriels - Connaissance d'un environnement concession ou distribution de matériel technique Formation - Formation technique en maintenance agricole ou équivalent appréciée (Bac professionnel, BTS TSMA, BTSA Génie des équipements agricoles). Rémunération et avantages Salaire : 2300 à 3200 € brut mensuel selon profil Tickets restaurant : 10,50 € (40 % à la charge du salarié) Participation Prime de cooptation : 1000 € versée en deux temps CSE Ce que ce poste peut vous apporter - Intégrer une entreprise à taille humaine en développement dans le machinisme agricole - Intervenir sur des marques reconnues du secteur - Bénéficier de perspectives d'évolution au sein d'un groupe structuré - Travailler dans un environnement technique intégrant les nouvelles technologies agricoles - Être au contact direct des exploitants et participer à la continuité de leur activité Processus de recrutement Échange technique avec ActyLink 1er entretien téléphonique ave le service RH 2ème entretien avec la Direction Postulez dès maintenant ActyLink vous accompagne de manière confidentielle tout au long du processus de recrutement.