Description: Vos Missions :Pilotage de la Performance Industrielle : - Objectifs & Indicateurs : Définir et piloter les objectifs Sécurité, Qualité, Coûts, Délais et Personnel. Suivre les indicateurs clés (TRS, taux de service, productivité, rebuts) et arbitrer les priorités avec la Supply Chain. - Amélioration Continue : Identifier les dérives, définir les plans d’actions correctifs et piloter les revues de performance (TIER 2 / TIER 3). - Transformation : Porter les démarches Lean, l'amélioration de l'ergonomie et les projets transversaux structurants. Management & Leadership : - Encadrement : Manager et faire monter en compétence vos managers de proximité (Chefs d'Équipe, Responsable Méthodes, Coordinateur d'Atelier). - Organisation : Structurer l'organisation de production (2x8, travail de jour), clarifier les rôles et garantir un climat social sain et engageant. - Recrutement : Piloter les recrutements stratégiques de votre périmètre en lien avec les RH. Stratégie Méthodes & Industrialisation : - Arbitrage technique : Encadrer le pôle Méthodes, valider les choix industriels (investissements, procédés, outillages) et sécuriser l'industrialisation des nouveaux produits. - Conformité : Garantir le respect strict des règles HSE et promouvoir une culture qualité durable au sein de l'atelier. Exigences: Profil recherché : - Expérience : De formation Bac+3 à Bac+5 (Génie mécanique, productique ou industriel), vous justifiez d'une expérience de plus de 10 ans en environnement industriel exigeant. - Compétences managériales : Vous possédez une expérience confirmée du management de managers. Vous savez donner du sens, du cadre et de la cohérence à des équipes pluridisciplinaires. - Expertise technique : Maîtrise des procédés d’usinage, compréhension des enjeux méthodes et solide culture de la performance industrielle. La maîtrise de SAP et un bon niveau d’anglais sont de réels atouts. - Savoir-être : Leadership naturel, pragmatisme et excellente capacité de communication. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des priorités et votre force de proposition. Avantages: - 13ème mois et Accord de participation. - CSE dynamique. - RTT et Self/Cantine disponible sur place. - Poste à forte autonomie décisionnelle au sein d'une structure valorisant l'expertise métier et l'engagement. - Pilotage d'un périmètre varié (Usinage & Peinture) sur des produits à haute valeur ajoutée.