Assistant / Assistante de cabinet juridique (H/F) 69 - Lyon 6e Arrondissement
Offre n° 0257719
Assistant / Assistante de cabinet juridique (H/F)
69 - Lyon 6e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 14 mars 2026
Qui sommes-nous ? LAMY LEXEL est un cabinet d’avocats d’affaires implanté à Lyon et à Paris, réunissant 115 collaborateurs, dont 85 avocats. Nous nous positionnons comme un véritable partenaire de nos clients, en conjuguant expertise juridique et culture du service. Notre organisation agile et notre approche collaborative nous permettent de comprendre leurs enjeux opérationnels et stratégiques. Notre ambition : mettre le droit au service de la stratégie de nos clients. Nous privilégions des solutions concrètes, sur mesure, en accompagnant les dirigeants et leurs équipes dans la prise de décision. LAMY LEXEL se veut un acteur stratégique de leur développement, au-delà du simple conseil juridique. Cabinet à taille humaine, nous attachons autant d’importance aux compétences qu’aux personnalités. Nous intégrons des talents qui partagent nos valeurs et s’inscrivent dans une dynamique collective : confiance, engagement, plaisir, esprit entrepreneurial et considération. Tourné vers l’international, LAMY LEXEL est membre actif de deux réseaux mondiaux regroupant près de 110 cabinets d’avocats d’affaires présents dans plus de 75 pays. Cet ancrage global nous permet d’accompagner efficacement nos clients dans leurs projets transfrontaliers. Votre rôle chez LAMY LAXEL au sein du département Corporate-M&A Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre cabinet lyonnais un(e) Assistant Juridique / Paralegal (H/F) au sein du Département Corporate - M&A : Vos missions : Intégré(e) au sein d'une équipe composée de 6 associés et d’une quarantaine d’avocats collaborateurs, vous aurez l’opportunité d’intervenir auprès d'une dizaine d'avocats : - Opérations juridiques courantes (approbations des comptes annuels) - Opérations juridiques exceptionnelles (transfert de siège social, augmentation / réduction de capital, changement de dirigeants, etc.) et modifications statutaires - Constitution de sociétés sous différentes formes - Cessions de titres / Nantissement (rédaction d’un acte de cession, ordre de mouvement, imprimés Cerfas), tenue et mise à jour des registres d’Assemblées Générales et comptabilité actions - Accomplissement des formalités légales obligatoires - Suivi de la facturation Liste des missions non exhaustive, pouvant évoluer en fonction de votre aisance et prise en main du poste. En parallèle, vous aurez la possibilité de suivre des formations afin de vous permettre de développer votre technicité et continuer de monter en compétences en Corporate-M&A mais également sur les matières transverses pour le développement de votre culture juridique globale. Votre profil - Un profil de niveau Bac+2/3 formation Activités Juridiques - Une personne ayant des connaissances en droit des sociétés, organisée, rigoureuse, autonome, réactive et qui aime le travail en équipe - Un profil disposant de qualités relationnelles et rédactionnelles, maîtrisant les outils digitaux & bureautiques (Pack Office) - Une connaissance du logiciel Lexis PolyOffice serait un plus - La maîtrise de l’anglais à l’écrit serait appréciée Pourquoi nous rejoindre ? Chez LAMY LEXEL, vous trouverez : - Des dossiers aux enjeux stratégiques majeurs et transverses en lien direct avec les clients - Un collectif soudé et bienveillant - Un accompagnement vous permettant de développer vos compétences tout au long de votre carrière LAMY LEXEL (formations, entretien annuel, ...) - Un environnement de travail moderne et collaboratif dans nos bureaux situés au cœur du quartier Foch à Lyon et du quartier Saint-Lazare à Paris, agréable et facile d’accès, - Des moments de convivialité qui résonnent avec notre valeur Plaisir - Éligibilité aux avantages CSE - Éligibilité aux titres restaurants - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% Le processus de recrutement : Nous avons pensé un processus attentif et bienveillant, pour mieux vous connaître et vous permettre de nous découvrir. Un entretien opérationnel avec au moins un associé du département suivi d’un entretien avec un membre de la direction. Parce que le collectif est essentiel pour nous, nous vous inviterons à compléter en ligne un questionnaire (20 min environ) de découverte de votre style de collaboration et votre positionnement au sein d’une équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible. Pour toute(s) question(s) complémentaire(s) et candidater : Service RH : (...)
- Type de contrat
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Contrat travail - Durée du travail
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- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
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