H/F Conducteur de Travaux Second Oeuvre 77 - CHAMPS SUR MARNE
Offre n° 0266803
H/F Conducteur de Travaux Second Oeuvre
77 - CHAMPS SUR MARNE - Localiser avec Mappy
Publié le 10 juillet 2024
Entreprise incontournable sur le marché du recrutement, LTd Recrutement s'illustre comme un cabinet de recrutement expert dans les domaines de l'ingénierie, de l'encadrement de chantier et du tertiaire haut de gamme. Fort de sa réputation solide et de sa longue expérience, notre cabinet se distingue par son engagement inébranlable envers l'excellence et sa capacité à répondre aux exigences les plus élevées de ses clients. En tant que partenaire privilégié des entreprises prestigieuses, LTd Recrutement a su forger sa réputation en identifiant et en recrutant les profils les plus qualifiés et talentueux du marché. Grâce à notre connaissance approfondie des secteurs d'activité dans lesquels nous opérons, nous sommes en mesure de comprendre les enjeux spécifiques de chaque entreprise et de proposer des solutions sur mesure qui répondent à leurs besoins uniques. Le poste : Notre client, une entreprise emblématique de son secteur d'activité, est à la recherche d'un conducteur de travaux expérimenté dans le domaine du second œuvre pour renforcer son équipe. Le candidat sélectionné sera responsable du suivi des activités relatives à son domaine sur divers chantiers, tout en assurant la sécurité, la qualité et le respect des délais par les entreprises impliquées Les responsabilités incluent : - Rendre compte au chef de projet des avancements et des problématiques concernant les lots dont il/elle est responsable. - Participer au processus d'appel d'offres pour ces lots (examen des dossiers de consultation des entreprises, visites sur site avec les candidats, analyse des offres, réunions de négociation avec les entreprises). - Veiller au respect des spécifications techniques et de qualité des travaux réalisés par les entreprises. - Assurer un contrôle quotidien des activités sur le chantier, coordonner les interventions des différentes entreprises et rédiger un rapport d'activités quotidien. - Animer la réunion hebdomadaire entre les études et les travaux concernant les lots en question, et rédiger le compte rendu correspondant. - Suivre la documentation technique fournie au service de gestion des documents (plans, fiches techniques, échantillons, notes de calcul). - Établir la liste des travaux restant à effectuer pour le procès-verbal de réception des travaux et s'assurer de leur achèvement. - Contribuer aux différentes phases de construction du projet, notamment en termes de planification, de coûts, de méthodologie, d'organisation et de logistique. - Assurer la coordination et apporter l'assistance nécessaire sur le chantier lors des interventions de l'équipe de production. Pour rejoindre cette équipe, vous devrez faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit, de capacité à travailler avec les autres et d'adaptabilité. Ces qualités sont essentielles pour réussir et s'épanouir au sein de cette entreprise. Profil recherché : Votre profil : - Vous devez avoir une formation minimale de niveau bac +2 et posséder des connaissances théoriques et techniques dans le domaine du second œuvre (cloisons, plafonds, revêtements de sol, équipements, etc.). - Vous devez justifier d'une expérience d'au moins 7 ans en tant que coordinateur de travaux ou ingénieur travaux dans le domaine du second œuvre. - Vous devez avoir acquis vos connaissances et compétences sur des projets variés et complexes, avec des exigences élevées, que ce soit en entreprise ou en maîtrise d'œuvre : hôtellerie de luxe, boutiques haut de gamme, complexes immobiliers de luxe, salles de conférence, salles de spectacle, etc. - Vos compétences techniques vous permettent d'analyser les situations et de proposer des solutions (lecture de plans, connaissance des normes DTU, CCTP, cahier des charges, soutien technique aux entreprises, anticipation, etc.). - Vous avez de bonnes compétences en communication (à l'oral : animation de réunions, relations avec différents interlocuteurs, et à l'écrit : rédaction de comptes rendus). - Vous avez de bonnes capacités relationnelles, savez travailler en équipe et vous adapter à un environnement professionnel dynamique. Si ces éléments vous parlent, nous serons ravis de vous accompagner dans cette nouvelle aventure !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps plein
Temps plein
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Entreprise
LTd
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