Descriptif du poste: Concrètement votre futur au quotidien ? En collaboration avec la cheffe de projet Moa Référentiels en poste et la responsable du pôle, la personne retenue aura pour missions principales : * De piloter les activités de référencement des personnes bénéficiaires et de référencement des tiers réalisées par les Caf, * D'assurer la maitrise d'ouvrage opérationnelle des outils métiers relatifs à ces deux activités (Cristal/Nims et Tiersi principalement) ; * De contribuer aux travaux de construction des référentiels nationaux de personnes morales et de personnes physiques inscrits dans le Sdsi 2023-2027, * De piloter les échanges avec les Caf notamment dans le cadre des instances d'appui opérationnel, * D'assurer la gestion et le suivi des mutualisations sur les deux activités mentionnées * De représenter la Cnaf dans diverses instances relatives aux référentiels communs de la protection sociale (Sngi, Rncps.) et de prendre en charge la mise en œuvre opérationnelle dans le SI Cnaf des évolutions de ces référentiels. Selon les besoins de la Direction, la personne retenue pourra être sollicitée pour participer à des projets transverses. Pour réaliser ses missions, la personne retenue travaillera en étroite collaboration avec les MOA Métiers des différents départements de la Dpfas, les équipes de la Direction des systèmes d'information, de la Direction du réseau, de la Direction comptable et financière et les différentes autres directions de la Cnaf concernées en fonction des projets. Des déplacements occasionnels pourront être à prévoir. Profil recherché: Etes-vous notre prochain(e) collaborateur(trice) ? Pour mener à bien ces missions, la personne retenue doit posséder une bonne connaissance : * Des principales orientations politiques et stratégiques de la branche famille, afin de pouvoir porter la vision Cnaf dans les échanges avec la Dss et les autres organismes de protection sociale ; * De la législation des prestations familiales ; * Du système d'information de la branche Famille et des outils de production des Caf ; * Des méthodes de conduite de projets. En outre, sont attendus : * Savoir qualifier très précisément les compétences techniques et les savoir-faire relationnels attendus ainsi que le degré de maîtrise souhaité. * De bonnes capacités d'analyse, d'argumentation, de synthèse et de réactivité (opportunité des décisions prises, des propositions et des alertes) ; * Des qualités d'organisation et de rigueur ; * Une appétence pour le travail d'équipe ; * Une aisance rédactionnelle (expression de besoins, comptes rendus, notes stratégiques.) et orale ; * Un très bon sens du relationnel, des qualités d'écoute, de reformulation et d'adaptation à l'interlocuteur. Une formation à la conduite des projets informatiques sera proposée dans le cadre du parcours d'intégration. Votre formation Vous disposez d'un diplôme de formation supérieure (minimum bac +3) en lien avec la conduite de projets, ou dans le domaine du pilotage des politiques publiques avec une appétence pour les aspects relatifs aux systèmes d'information ou vous avez une expérience confirmée du pilotage de ces activités en Caf. Et la rémunération ? Une rémunération annuelle brute comprise entre 38K€ et 45K€ (versée sur 14 mois) en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle. Poste ouvert niveau 7 ou 8 (en fonction du niveau initial). Votre futur environnement de travail ? Intégrer la CNAF, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages : * Travailler dans Paris à proximité immédiate du parc Montsouris et accessible via le RER B, métro ligne 4 et 6, * Possibilité de télétravail, * Flexibilité des horaires de travail, * Jusqu'à 20 RTT / an, * Transport : remboursement à 75% de votre abonnement, bénéfice d'un forfait mobilité durable d'un maximum de 500€/an si vous utilisez des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle, * Pour votre déjeuner : Tickets restaurant (pris en charge à hauteur de 60%) * CSE avec des œuvres sociales avantageuses (sport, loisirs, voyages.), * Une prime d'intéressement. Dans le cadre de sa politique de diversité, la CNAF ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.