Poste à pourvoir : Technicien méthodes données techniques H/F Type de contrat : CDI Lieu : Eschau (67) Secteur d'activité : Industrie / Ingénierie Prise de poste : Dès que possible Vos missions principales Rattaché(e) au Responsable Ingénierie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion, la fiabilité et la conformité des données techniques. Vos principales missions seront les suivantes : - Créer et mettre à jour les nomenclatures, articles et gammes dans les outils informatiques. - Garantir la cohérence et la conformité des données techniques selon les normes et réglementations en vigueur. - Assurer la coordination entre les services pour la numérotation des pièces et la gestion des modifications. - Participer à l'amélioration continue des processus liés à la gestion des données techniques. - Effectuer des contrôles qualité, des analyses en cas de non-conformité, et proposer des actions correctives. - Réaliser une veille réglementaire et technique pour garantir la conformité des produits. - Former et sensibiliser les équipes internes sur les bonnes pratiques liées à la gestion des données techniques. Conditions et avantages proposés Rémunération : 30 à 42 K€ brut annuel selon expérience Horaires : 37h/semaine en horaire de journée flexible Avantages : - RTT - Prime de gratification annuelle d'un montant nominal d'un mois de salaire versée en 2 fois, au prorata du temps de présence. - Télétravail ponctuel possible - Indemnités de transport domicile/travail - CSE, mutuelle et prévoyance - Participation à des projets innovants et techniques - Environnement stimulant, expert et collaboratif - Perspective d'évolution interne Formation : Bac +3 à Bac +5 en ingénierie, conception mécanique, ou équivalent. Expérience : Première expérience réussie dans un service méthodes, industrialisation, ou bureau d'études, idéalement dans un environnement industriel. Compétences requises : - Maîtrise des outils de gestion de données techniques et de l'amélioration continue - Connaissances du logiciels BAAN - Base en lecture de schémas mécaniques, pneumatiques et hydrauliques - Bon niveau d'anglais ou d'allemand (B1 minimum) - Notions des réglementations européennes liées à la conception et la sécurité des machines (Directive Machines, Data Act, etc.) Qualités personnelles : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre méthode. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre adaptabilité vous permettent de collaborer efficacement au sein d'un environnement technique exigeant. Proactif(ve) et organisé(e), vous savez gérer les priorités et proposer des solutions pertinentes. Processus de recrutement Chez Malia, le recrutement est un échange. Notre accompagnement personnalisé garantit une expérience transparente et enrichissante à chaque étape. 1. Premier contact téléphonique avec Mathilde LAGARDE ou Célia DUZY, pour échanger sur votre parcours et mieux cerner vos aspirations professionnelles. 2. Entretien approfondi en face-à-face ou en visioconférence avec l'une d'elles, pour évaluer ensemble votre adéquation avec le poste proposé. 3. Transmission de votre candidature à notre client, après un accord mutuel sur l'opportunité. 4. Décision du client : Il détermine s'il souhaite vous rencontrer lors d'un entretien sur site. Contactez-nous Pour nous transmettre votre candidature, envoyez votre CV à (mail) ou contactez Célia DUZY directement au (téléphone). Pour plus d'offres, consultez notre site internet : www.maliacr.com  Ensemble, trouvons l'opportunité qui vous correspond !