Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Direction des Ventes, vous avez en responsabilité la réussite commerciale de votre Zone avec le management d'une équipe de délégués médicaux experts de leur aire thérapeutique. Vous avez pour mission de développer l'image du laboratoire, ses valeurs et les produits commercialisés. Vous aimez l'esprit startup, avez l'âme d'un fédérateur d'équipe et êtes attaché à la culture de résultats dans le respect de l'éthique et des règles en vigueur. Vos missions principales : -        Mise en œuvre du plan d'action sur sa zone à partir de la stratégie d'information promotionnelle définie par la direction. -        Contribution à l'organisation d'événements auprès des professionnels de santé de sa zone en lien avec la DV, le service marketing & médical. -        Proposition d'actions innovantes pour la promotion des produits de santé (supports de communication, événements.) -        Analyse des tableaux de bord quantitatifs et qualitatifs : interprétation des résultats, diffusion des informations et mise en œuvre des actions correctives nécessaires, suivi d'activité -        Management d'équipe : Gestion des ressources humaines dans son périmètre (recrutement, évaluation, formation.) -        Communication : Respect de la Charte de l'information promotionnelle, des règles de déontologie et de compliance -        Recherche de KOL, suivi des relations professionnelles avec les partenaires institutionnelles, les professionnels de santé et les leaders d'opinion -        Organisation de la remontée d'information aux services concernés (marketing, médical, ventes, pharmacovigilance, qualité. Profil recherché: De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience significative de management d'équipe terrain dans l'univers de l'Industrie Pharmaceutique sur des médicaments de spécialités commercialisés en ville et à l'hôpital. Votre leadership, vos capacités d'analyse, votre culture client ainsi que votre orientation résultats sont les qualités nécessaires pour réussir dans cette fonction.