Dans le cadre de notre transformation en plateforme autisme (0 - 20 ans) : - SESSAD 48 places sur notre site historique de Pleyel - Accueil de jour, 30 places implanté au sein d'HANDILAB à Saint Denis - Missions : - assurer un accompagnement adapté et individuel à la situation de chaque jeune suivi ; - hiérarchiser les problématiques et priorisera les prises en charge ; - mettre en place des suivis coordonnés et adaptés aux difficultés de chaque jeune, dans le but de garantir au maximum leur inclusion et de les aider à progresser ; - favoriser l'intégration scolaire et l'acquisition de l'autonomie grâce à des moyens paramédicaux, psychosociaux, éducatifs et pédagogiques adaptés ; - accompagner l'inclusion scolaire et dans tout autre milieu de vie de l'enfant / du jeune; - proposer des séances paramédicales et des activités dans ses locaux ; - Le projet de chaque enfant/jeune est caractérisé par une prise en charge globale visant à optimiser toutes ses capacités, qu'elles soient cognitives, corporelles ou relationnelles, grâce à des accompagnements à visée thérapeutique, éducative et pédagogique. L'association Vivre et devenir s'engage à respecter les recommandations de bonnes pratiques professionnelles applicables, que ce soient celles en vigueur ou celles à venir. - Envie de porter un projet innovant, - Goût pour le travail avec des enfants et le domaine du neuro-développement - Profil très autonome et opérationnel (efficace, organisé, rapide) - Capacité à créer des liens et à développer des réseaux - Volonté de rechercher des solutions innovantes et sur-mesure - Partage des valeurs et de l'esprit de l'association - La connaissance des approches développementales et comportementales (ABA, ESDM, PECS, TEACCH) est un plus mais n'est pas un prérequis. CONTRAT - Salaire selon convention CCN 66 - 18 jours de congés trimestriels - Participation au transport CONTACT CV et Lettre de motivation à : Adrien LARRET Directeur Adjoint Pôle Autisme 93