Le DIEM Le Chevalon accompagne des jeunes âgés de 6 à 25 ans en situation de handicap moteur avec ou sans troubles associés et des jeunes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Ce Dispositif IEM est réparti sur différentes structures en Isère (Voiron, Voreppe, Eybens, Grenoble...). Son objectif est d'adapter les modalités d'accueil et de scolarisation aux besoins évolutifs des jeunes. Le SAVS défi jeune a pour mission d'accompagner des personnes âgées de 18 à 25 ans dans le département de l'Isère. Ces personnes sont orientées par la MDA en lien avec une situation de handicap (moteur, cognitif, troubles du neurodéveloppement.) et de rupture de parcours. L'équipe pluridisciplinaire les soutiens dans leur projet professionnel, social et de soins. L'infirmier(ère) vient ainsi porter la dimension autour du soin. Missions essentielles : Coordination du parcours de soin de la personne : En lien avec la personne concernée, vous la soutenez dans la coordination de son parcours de soin par des contacts avec les différents dispositifs ressources. Ainsi vous développez un réseau sur le territoire du département afin d'identifier des leviers possibles pour la personne accompagnée. Accompagnement individuel de la personne : En lien avec le projet personnalisé de la personne, que vous avez co-élaboré, vous intervenez dans votre champ de compétence. En tant qu'infirmier(ère), en fonction de la situation de handicap de la personne, vous la soutenez dans une démarche de réhabilitation et/ou de rééducation. Les situations de ruptures génèrent des problématiques psychiques et par conséquence une difficulté pour les personnes à avoir une vie sociale et/ou professionnelle. Vous soutenez la personne dans son projet professionnel et/ou d'hébergement, par une évaluation de ses possibles et une mise en place éventuelle de moyens de compensation. Travail en équipe pluridisciplinaire Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire (éducateurs et assistante sociale) afin de fluidifier l'accompagnement de la personne. Ainsi vous transmettez votre expertise et vous vous appuyez sur celle de vos collaborateurs. Profil recherché : Diplôme d'état d'infirmier Expérience souhaitée dans le champ du handicap et/ou de la précarité Compétences requises : Aisance relationnelle Ecoute active Dynamisme, autonomie et capacité d'adaptation Sens du travail en équipe pluridisciplinaire. Permis B exigé. Déplacements en Isère à prévoir (avec véhicule de service). Conditions du poste : Travail en journée - Temps de travail annualisé sur base 0,8 ETP : congés basés en partie sur le calendrier des vacances scolaires dont congés trimestriels (15 jours par an selon les droits acquis) - Complémentaire santé - Avantages CSE- véhicule de service. Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser par mail à Marion Pauchard adjointe de direction : .