Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, spécialisé dans la construction aéronautique dans le recrutement de sa/son futur(e) Assistant(e) RH / Gestionnaire de Paie H/F en alternance. Ce poste, basé à Saint-Nazaire, est à pourvoir dès la rentrée 2026. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions : Vous participez aux activités relatives à la gestion des contrats de travail et à la paie du personnel, en soutien à l'équipe RH, dans le respect des obligations légales, conventionnelles et des procédures internes. ?? Activités principales - Elaborer la paie et assurer l'optimisation, l'efficacité et la conformité des outils SIRH et GTA mis à disposition du service RH. - Réaliser des bilans sociaux et tableaux de bord (Index égalité professionnelle, Bilan social...) et effectuer les différentes déclarations (DPAE, AT....). - Rendre compte des incidences de l'administration du personnel auprès du département finance et participer aux audits. - Analyser les impacts des absences maladie et accidents du travail sur la paie, et veiller à la gestion financière des intérimaires. - Suivre les impacts financiers des différentes indemnités et établir l'ensemble des documents relatifs à la relation contractuelle du personnel. - Contrôler le résultat des traitements RH et effectuer les corrections éventuellement nécessaires. - Renseigner le personnel sur les questions relatives à leur contrat de travail et mission (paie, GTA, prévoyance...) et échanger avec les organismes sociaux et prestataires. - Participer au processus de la paie (traitement, exploitation, analyse) et contribuer à son amélioration continue. Votre profil : Compétences et connaissances attendues : - Maîtrise des systèmes d'information : Pack Office, Excel - Connaissances générales juridiques, sociales, accords d'entreprise et dispositions conventionnelles. - Rigueur, discrétion, sens de la confidentialité et esprit d'équipe indispensables. Forma Compétences et connaissances attendues : - Maîtrise des systèmes d'information : Pack Office, Excel - Connaissances générales juridiques, sociales, accords d'entreprise et dispositions conventionnelles. - Rigueur, discrétion, sens de la confidentialité et esprit d'équipe indispensables. Formation souhaitée : - Préparation d'une licence RH (Bac +3)