Descriptif du poste: Garant du projet d'établissement et des valeurs de la Fondation Marie Louise au sein de l'équipe pluriprofessionnelle pour l'accompagnement des résidents, vos missions sont : - Participation au sein de l'équipe de Direction à la mise en œuvre du projet d'établissement - Gestion et management des équipes d'accompagnement et soignantes - Animation des réunions et coordination de la réflexion et des actions des équipes d'accompagnement et soignantes sur les projets de groupe et de services - Garant de la réalisation des projets personnalisés de chaque résident - Gestion des plannings des équipes pour garantir l'optimisation et la cohérence des moyens humains auprès des résidents - Assurer la gestion quotidienne des ressources humaines, veille à la stricte application du droit du travail, CCN, accord de branche et accord d'entreprise - Garant de la mise en œuvre du projet de soin sous la responsabilité du Médecin Coordonnateur - Animer la rencontre des familles/représentants légaux aux différentes réunions - Animation et participation à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité, telle que décidée par les instances de la Fondation et pilotée par le directeur d'établissement - Assurer la continuité du fonctionnement normal des différents services de l'établissement dont il a la responsabilité ; prend toutes les dispositions nécessaires par subdélégation pour assurer l'intérim pendant les absences du directeur d'établissement. -Animer les réunions pluri professionnelles ou groupe de travail/copil/ commissions (CLAN/CLUD/Bientraitance/Ethique) - Garant d'un cadre de travail respectueux des salariés et de relations harmonieuses au sein de l'équipe. - Apporter un soutien, une expertise aux différents travaux en cours d'élaboration des équipes. - Faire des propositions au directeur sur les choix budgétaires à opérer, notamment dans le cadre des sommes allouées au PPI, au budget animations, ateliers, - Participer à des commissions, à des groupes de travail... sur des projets transversaux sur site ou au niveau de la Fondation. - Réalisation d'astreintes Profil recherché: Vous avez une connaissance des politiques publiques. Vous avez de bonnes qualités organisationnelles, d'analyse et de synthèse. Vous avez le goût pour l'animation d'équipe, pour la construction de projet, le développement de partenariat et la mise en œuvre d'actions coordonnées. Leadership, capacité à prendre des décisions avec justesse et équité, aptitude au management d'équipe Titulaire d'un Master 1 type CAFERUIS, GESS ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste de management relevant du secteur médico-social (FA.M/ M.A.S/ E.H.P.A.D.) Vous maîtriser les référentiels du secteur, de la D.A.C.Q et des recommandations H.A.S Vous maîtrisez la CCN 66.