Chef de Projet Technique Informatique ERP H/F 31 - Toulouse
Offre n° 0339189
Chef de Projet Technique Informatique ERP H/F
31 - Toulouse - Localiser avec Mappy
Publié le 17 mars 2026
POSTE : Chef de Projet Technique Informatique ERP H/F DESCRIPTION : Une entreprise internationale en pleine expansion, spécialisée dans le domaine industriel, et les technologies de pointe, recherche son Chef de Projet ERP, basé à Toulouse. Cette opportunité s'adresse à un profil ambitieux souhaitant piloter un projet stratégique de transformation SI dans un environnement complexe, et international. En tant que Chef de Projet ERP, vous prenez en charge le pilotage global d'un projet ERP stratégique (phase de développement ? mise en production), en lien direct avec la direction et les équipes métiers. Vos responsabilités couvrent notamment : - Pilotage complet du projet ERP : coordination avec l'intégrateur, suivi des livrables, maîtrise des délais. - Analyse & optimisation des processus : cartographie, diagnostic, identification des points de rupture, recommandations structurées et arbitrées à la direction. - Challenge de l'intégrateur : capacité à contester, orienter, fiabiliser les choix techniques et fonctionnels. - Adaptation multi?pays : paramétrage et déclinaisons pour plus d'une dizaine d'entités étrangères (contraintes légales, fiscales, contractuelles spécifiques). - Conduite du changement : formation, accompagnement, adoption des outils, communication interne. - Reporting exécutif : notes de synthèse, KPI, tableaux de bord destinés à la direction financière, RH et générale. - Montée en responsabilité : prise en charge à terme de la direction de la DSI (organisation, management, feuille de route IT). Profil recherché Compétences techniques - Expérience confirmée (5 ans min.) en gestion de projet ERP côté client final. - Maîtrise d'un ERP du marché ( SAP, Dynamics, Sage X3?). - Pratique d'environnements internationaux et organisations multi?entités. - Expérience en management d'équipe : un plus fortement apprécié. - Anglais courant indispensable. Soft skills essentiels - Esprit de synthèse - Force de recommandation - Posture challenger - Pédagogie & leadership - Sens du résultat Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 60000.0 Euros à 80000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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