RESPONSABILITÉS : • Prendre en charge les dossiers de réalisation : vous intervenez sur des projets à fort impact industriel où vos décisions ont un effet direct sur la performance énergétique. • Planifier et suivre les interventions sur site : vous gardez la maîtrise de votre organisation et bénéficiez d'une grande autonomie dans la conduite de vos actions. • Coordonner les équipes et les sous-traitants : vous développez vos compétences managériales dans un environnement collaboratif et stimulant. • Piloter les plans de progrès et les Contrats de Performance Énergétique (CPE) : vous participez à des démarches concrètes d'amélioration continue et de performance durable. • Gérer les alertes techniques via un outil interne : vous travaillez avec des outils modernes et performants qui facilitent votre suivi et vos prises de décision. PROFIL RECHERCHÉ : Ce que ce poste vous apportera • Un poste porteur de sens, au cœur des enjeux énergétiques actuels. • Une réelle autonomie dans la gestion de vos projets. • Des missions variées, techniques et valorisantes. • Un accompagnement sur mesure favorisant votre évolution professionnelle. • Une entreprise à taille humaine, où proximité et innovation sont des valeurs fortes. Votre profil • Bac +3 à Bac +5 en énergie, maintenance, génie climatique ou gestion de projet. • 2 à 5 ans d'expérience sur un poste de chargé(e) d'affaires, coordinateur(trice) ou chef(fe) de projet industriel. • Esprit d'analyse, rigueur et sens du service client. • Aisance relationnelle et goût du terrain. Ce qu'on vous propose • CDI - ETAM ou Cadre • Rémunération entre 38K€ et 50K€, selon profil. • Intéressement et participation (en général entre 8% et 12% du salaire brut annuel) • Véhicule de fonction ou de service • Primes de réussite selon 4 axes (Qualitative, sécuritaire, valeur humaine, implication)