Descriptif du poste: Rattaché au Directeur Informatique et intégré dans une équipe dynamique de 20 collaborateurs, vous serez responsable de la gestion, de l'optimisation et du déploiement du système ERP afin de répondre aux besoins spécifiques des différents sites. Vos principales missions seront : * Analyse des besoins : Collaborer étroitement avec les utilisateurs finaux pour identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées à leurs métiers. * Implémentation et configuration : Déployer et configurer le système ERP, en veillant à une intégration harmonieuse avec les autres outils en place. * Maintenance et support : Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques liés à l'ERP, assurer sa maintenance, et fournir un support utilisateur efficace. * Formation des utilisateurs : Concevoir et animer des sessions de formation sur l'utilisation du système ERP, accompagnées de supports pédagogiques adaptés. * Amélioration continue : Identifier les axes d'amélioration et mettre en œuvre des optimisations pour les processus métiers. * Déplacements : Assurer un suivi de proximité et une compréhension fine des besoins locaux en vous rendant sur les différents sites du groupe en France. Profil recherché: Diplômé de niveau BAC+5 en informatique, génie logiciel, systèmes d'information ou équivalent, vous avez 3 ans d'expérience minimum dans la gestion et le déploiement de systèmes ERP, idéalement sur des environnements multisite. * Compétences techniques : * Maîtrise d'un ou plusieurs ERP majeurs (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, etc.). * Compétences avancées en SQL et compréhension des processus métiers (logistique, gestion des stocks, finance, etc.). * Capacité à gérer des projets ERP, de l'analyse des besoins à l'implémentation. * Qualités humaines : * Excellentes capacités d'écoute et de communication. * Sens de l'initiative et autonomie. * Adaptabilité et gestion simultanée de plusieurs projets. * Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés (techniques et métiers). Poste à pourvoir en CDI dès que possible.