POSTE : Chargé d'Affaire Technique Achat - Pièces de Maintenance Ferroviaire H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de nos activités dans le secteur ferroviaire, nous recherchons: un/une Assistant(e) Achats - Pièces de Maintenance Ferroviaire H/F, Poste basé àSaint-Pierre-Des-Corps (37). Dans le cadre du Plan de Performances Achat (PPA), votre mission sera de travailler sur la déspécialisation de pièces de maintenance des matériels ferroviaires. Vous serez intégré(e) au sein de l'équipe d'ingénierie à St Pierre des Corps, où vous interviendrez sur plusieurs domaines techniques en collaboration avec les responsables des achats et les ingénieurs. Missions principales : - Mener des analyses technico-économiques des pièces de maintenance. - Réaliser des études techniques (prise de mesures, modélisation 3D, mise à jour des bases de données techniques). - Gérer les aspects achats : recherche de fournisseurs, consultation, suivi des commandes. - Suivre l'avancement des projets à travers du reporting, des réunions de suivi, et la gestion du planning. - Réaliser des essais de pièces et en rédiger les rapports techniques associés. - Collaborer étroitement avec les équipes techniques, achats, et les fournisseurs pour assurer la réussite des projets. 31 000 à 35 000 PROFIL : Compétences requises : - Formation Bac +3 à +5 - Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique ou électromécanique,idéalement dans un environnement ferroviaire. - Maîtrise des outils CAO CATIA V5 et des logiciels Microsoft Office (Excel, Power BI) - Solides compétences en reporting technique, en particulier pour les essais et la gestion de projets. - Capacité à travailler en équipe et à animer des réunions techniques. - Bonne gestion des relations fournisseurs - Vous détenez un esprit de synthèse développé, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Démarrage souhaité : Type de contrat : CDI Les petits + + Carte Titres Restaurant (11€) + Possibilité de télétravail + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! + Esprit d'Equipe et convivialité Et encore + Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise. eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents. eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé PlaneXt, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.