Descriptif du poste: Prêts à rejoindre l'aventure #EtreBRIAND ? Devenez un acteur clé de nos projets : En tant que Responsable du service Travaux vous aurez pour mission de : * Garantir la réalisation conforme des chantiers en termes de qualité, délais et respect du budget * Assurer la mise à disposition permanente des ressources humaines et techniques, outils et méthodes permettant une réalisation des travaux dans des conditions optimale * Animer le service travaux composé de 4 conducteurs de travaux et d'une assistante * Apporter votre angle de vue au sein du comité de direction  Votre expertise technique sera au cœur des projets, où votre capacité à innover et à travailler en équipe jouera un rôle essentiel. Vos compétences qui feront la différence : * Votre expérience en management dans le secteur du bâtiment et idéalement dans la charpente métallique * Votre capacité à anticiper et votre sens de l'organisation  * Votre capacité à collaborer avec les autres services de l'entreprise afin d'optimiser la réalisation et le suivi des chantiers  * * Expérience souhaitée : minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire * Formation : bac + 4 /5 ou bac +2/3 avec expérience similaire significative Nous plaçons le développement de nos collaborateurs au cœur de nos valeurs. En nous rejoignant, vous intégrerez un groupe où l'apprentissage et l'évolution sont essentiels. Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre parcours, ce qui vous permettra de vous épanouir et de contribuer à des projets d'envergure. Ce que vous gagnez en rejoignant notre équipe : * Un environnement où votre technicité prend tout son sens, au service de projets diversifiés et passionnants * Une culture d'entreprise inclusive et collaborative, où l'innovation et la bienveillance sont valorisées * La possibilité de contribuer à des projets ayant un impact positif sur l'environnement * Des avantages sociaux attractifs incluant prime de participation et d'intéressement Les quelques étapes qui nous sépare Chez BRIAND, nous croyons à un processus de recrutement agile et transparent, qui s'adapte à vous. * Entretien RH pour échanger sur votre parcours et vos motivations. * 1 à 2 entretiens pour rencontrer votre futur manager et la direction. * Des étapes complémentaires peuvent être ajoutées selon le poste (visite de chantier, rencontre d'un futur collègue, etc.). À chaque étape, nous serons à l'écoute de vos questions, et vous aurez l'opportunité de découvrir nos projets et notr Profil recherché: Vous êtes pragmatique, organisé et avez le sens du résultat. Votre capacité à anticiper vous permet d'optimiser la réalisation de nos projets. Votre charisme et votre force de persuasion seront des atouts en interne et en externe. Enfin, votre capacité à travailler en équipe sera indispensable à votre épanouissement au sein de notre entreprise.