Nous recherchons pour le compte de notre client...Au sein de la DRH France, rattaché(e) à la Responsable paie au sein du CSP Paie, vous réalisez les différentes activités au sein du service paie en garantissant la bonne application des dispositions internes et de la législation en vigueur dans les délais impartis. Vous travaillez en binôme ou trinôme avec un autre gestionnaire paie. Les tâches: - Établir les bulletins de salaire des cadres et non cadres dans le respect du calendrier défini (650/700 paies) - Suivre les entrées et sorties (établir les FCTU et les documents de soldes tout compte) - Suivre les bulletins de salaire et leurs particularités (mi-temps-thérapeutique, arrêts maladies, salaires des alternants), saisir les éléments variables de paie - Contrôler les paies (paies entrée et de sortie, paies particulières, vérification des virements N-1/N+, contrôles des interfaces et fichiers imports, temps de travail et absences...) - Faire le suivi des collaborateurs en longue maladie et établir et suivre les dossiers de prévoyance, contacter les organismes (CPAM, prévoyance) - Établir pour les RRH les estimations d'indemnités de départ - Répondre aux questions des collaborateurs via l'outil People Ask - Participer aux contrôles URSSAF Ce poste, basé à CHAMPAGNE AU MONT D OR est à pourvoir dans le cadre d'une tâche d'une durée de 4 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.